女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）が平成27年8月28日に国会で成立しました。これにより、働く場面で活躍したいという希望を持つすべての女性が、その個性と能力を十分に発揮できる社会を実現するために、女性の活躍推進に向けた数値目標を盛り込んだ行動計画の策定・公表や、女性の職業生活における活躍に関する情報の公表が事業主（国や地方公共団体、民間企業等^※）に義務付けられました。

令和元年５月29日には、行動計画の策定義務の対象拡大や情報公表の強化等を内容とする法改正を行いました（令和２年６月１日施行、対象企業拡大については令和４年４月１日施行）。
※常用労働者301人以上企業等。法改正により令和４年４月１日以降は101人以上に拡大。

• 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（平成27年法律第64号）
• 女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針（令和元年12月20日）
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• 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律施行令（平成27年政令第318号）
• 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律施行規則（平成27年内閣府令第51号）
• 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく特定事業主行動計画の策定等に係る内閣府令（平成27年内閣府令第61号）
• 事業主行動計画策定指針（平成27年内閣官房、内閣府、総務省、厚生労働省告示第１号）【令和２年６月1日施行時点、特定事業主関係部分のみ抜粋】
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• 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律等の施行について（通知）（平成27年９月４日）
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• 女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針の策定について（通知）（平成27年９月25日）
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• 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく特定事業主行動計画の策定等に係る内閣府令」及び「事業主行動計画策定指針」の策定について（通知）（平成27年11月30日）
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• 女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針の変更について（通知）（令和元年12月20日）
  [PDF形式:212KB]　
• 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律等の改正について（通知）（令和元年12月27日）
  [PDF形式:212KB]

• すべての女性が輝く社会づくり本部
  女性活躍推進法の施行状況について報告しています。