岐阜県
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都道府県名 | 消防本部名 (行動計画へのリンク) |
1 女性職員の採用割合(%) (区) | 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) | 3 職員の女性割合(%)(区)(派) | 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 | 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) | 6男女別の育児休業取得率(%)(区) 【男性】 |
6 男女別の育児休業取得率(%)(区) 【女性】 |
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) | 8 超過勤務の状況(月平均時間) | 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) | 10 年次休暇等取得率(%) | 11 管理職の女性割合(%) | 12 各役職段階の職員の女性割合(%) | 13 中途採用の男女別実績(人) | 備考 (データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の 当該項目番号と当該数値の定義、その他注記) |
情報公表年月日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | (1)継続勤務年数/(2)離職率 | 男性 | 女性 | 男性 | 女性 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 本庁係長相当職 | 本庁課長補佐相当職 | 本庁課長相当職 | 本庁部局長・次長相当職 | 男性 | 女性 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | |||||||||||||||||||||||||||||||
職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | |||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 岐阜市消防本部 | 消防職 | 0.0% | 事務職:36.5% 技術職(土木等):1人 |
消防職 | 0.0% | 全体:1.8% | 消防職 | 対象者なし | 全体:100% | ア:産前産後補助休暇 消防職:0.0% 全体:26.2% イ:出産補助休暇 消防職:69.0% 全体:72.1% |
消防職:0% 全体:14.7% |
1.消防職採用人数 10.年次有給休暇の平均取得日数 7.ア:産前産後補助休暇取得率 イ:出産補助休暇取得率 ※11.以外は平成28年度実績 11.は平成29年4月1日基準 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 高山市消防本部 | 対象者無し | 対象者無し | 対象者無し | 対象者無し | 消防吏員 | 1.4% | 対象者無し | 全職員 | 10.0% | 全職員 | 100% | 80.0% | 5.2時間 | 40.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 1.2.3.11.12.については、消防吏員のみ | 平成29年10月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 多治見市消防本部 | 消防 | 0.0% | 消防 | 0.0% | 消防 | 2.8% | (1)継続勤務年数 | 17.8年 | 6.7年 | 消防 | 0.0% | 消防 | 100% | 33.3% | 18.9時間 | 消防 | 18.9時間 | 34.4% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | ※本データの対象は消防職員のみ | 平成29年8月 | ||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 中津川市消防本部 | 消防職 | 25.0% | 消防職 | 20.0% | 消防職 | 1.7% | (1)継続勤務年数 | 19.3年 | 0.5年 | 消防職 | 0.00% | 消防職 | 0.0% | 0.0% | 消防職 | 26.9時間 | 15.0% | 0.0% | ※本データの対象は消防職員のみ | 平成29年8月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 瑞浪市消防本部 | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 0.0% | 62.5% | 8時間 | 消防職 | 8時間 | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 6.7.8.9.は平成28年度値、 10.は平成28年値 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 羽島市消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 対象者なし | 対象者なし | 消防吏員 | 0.0% | 対象者なし | 対象者なし | 消防吏員 | 0.0% | 対象者なし | 対象者なし | 消防吏員 | 0.0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 20.0% | 10.0% | 0.0% | 平成29年11月30日時点 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年6月 | ||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 恵那市消防本部 [PDF形式:444KB] ![]() |
消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 2.5% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | ※本データの対象は消防職員のみ | 平成29年12月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 土岐市消防本部 | 一般事務職 | 23.1% | 一般技術職 0.0% 保育士・幼稚園教諭 100% 医療職 81.3% 消防職 0.0% |
一般事務職 | 20.6% | 一般技術職 0.0% 保育士・幼稚園教諭 89.2% 医療職 64.0% 消防職 0.0% |
(1)継続勤務年数 | 14.2年 | 71.4% | 11.5時間 | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | 1.2.7.8.10.13.は平成28年度、 11.12.は平成29年4月1日、 4.は平成29年3月31日時点の情報 4.7.8.11.12.13.は消防の抜き出し |
平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 各務原市消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 事務職 | 16.7% | 0.0% | (1)継続勤務年数 | 17.7年 | 0年 | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 事務職 | 0.0% | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 事務職 | 0.0% | 0.0% | 25.0% | 6.1時間 | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 4.はH30.3.31を末とした。 6.~8.は平成28年度中の統計その他は全てH29.4.1 ※消防職員のデータのみ抽出したため、HPとは異なる。 |
平成29年10月 | |||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 山県市消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 20.0% | 消防吏員 | 0.0% | (1)継続勤務年数 | 1年未満 0人 1~5年 5人 6~10年 11人 11~20年 11人 21~30年 18人 31年以上 13人 |
66.7% | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 66.7% | 7.7時間 | 消防課 予防課 南消防署 北消防署 |
10.7時間 5.2時間 6.8時間 9.1時間 |
26.6% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 3.11.12.は平成28年4月1日、 4.5.は平成29年3月31日の情報 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 飛騨市消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 1.3% | (1)継続勤務年数 | 16.3年 | 8年 | 100% | 100% | 5.94時間 | 消防吏員 | 5.94 | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 対象者なし | ※本データの対象は消防職員のみ | 平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 郡上市消防本部 | 100% | 7.1% | 7.は平成28年度、 11.は平成29年4月1日時点の情報 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年5月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 下呂市消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 無 | 0.0% | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 無 | 0.0% | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 0.0% | 無 | 0.0% | 0.0% | 対象者なし | 94.1% | 対象者なし | 消防吏員 | 25.0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 25.0% | 3.3時間 | 消防吏員 | 一人当たり3.3時間 | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 36.7% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 5.H19.4.1~H29.4.1 6.7.10.H28.1.1~H28.12.31 8.9.H28.4.1~H29.3.31 |
平成30年2月 | ||||||
岐阜県 | 海津市消防本部 [PDF形式:251KB] ![]() |
消防吏員 | 0.0% | 平成28年度は、女性の採用なし | 消防吏員 | 12.5% | 平成28年度は、男性7人、女性1人 合計8人 | 消防吏員 | 8.1% | 男性57人、女性5人 合計62人 | 消防吏員 | 50.0% | 消防吏員 | 100% | 100% | 7.7時間 | 消防吏員 | 7.7時間 | 13.7% | 対象者なし | 1.2.は平成28年度 3.は平成29年度 4.は平成29年度末 5.は平成29年度 6.7.8.9.は平成28年度 10.は平成28年 11.12.13.は平成29年度 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年4月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
岐阜県 | 養老町消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 100% | 0.0% | 10.1時間 | 7.7% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 6.7.11.12.は平成29年4月1日、 8.9.平成28年度の情報 ※本データの対象は消防職員のみ |
平成29年7月 |
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静岡県
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都道府県名 | 消防本部名 (行動計画へのリンク) |
1 女性職員の採用割合(%) (区) | 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) | 3 職員の女性割合(%)(区)(派) | 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 | 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) | 6男女別の育児休業取得率(%)(区) 【男性】 |
6 男女別の育児休業取得率(%)(区) 【女性】 |
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) | 8 超過勤務の状況(月平均時間) | 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) | 10 年次休暇等取得率(%) | 11 管理職の女性割合(%) | 12 各役職段階の職員の女性割合(%) | 13 中途採用の男女別実績(人) | 備考 (データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の 当該項目番号と当該数値の定義、その他注記) |
情報公表年月日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | (1)継続勤務年数/(2)離職率 | 男性 | 女性 | 男性 | 女性 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 本庁係長相当職 | 本庁課長補佐相当職 | 本庁課長相当職 | 本庁部局長・次長相当職 | 男性 | 女性 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | |||||||||||||||||||||||||||||||
職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | |||||||||||||||||||||||||||||||
静岡県 | 熱海市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 3% | 消防吏員 | 2.3% | 消防吏員 | 6.3時間 | データ時点H29年7月31日 | 平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
静岡県 | 富士宮市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 3.1% | 消防吏員 | 1.8% | (1)継続勤務年数 | 38年 | 対象者なし | 80.0% | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 31.8% | 14.3時間 | 消防吏員 | 14.3時間 | 24.4% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成29年度、 3.11.12.は平成29年4月1日、 4.5.は平成29年3月31日時点の情報 |
平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||
静岡県 | 富士市消防本部 | 消防吏員 | 1.3% | 継続勤務年数 | 16.8年 | 6.0年 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 100% | 100% | 13.7 | 消防吏員 | 13.7 | 29.9% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 1.2.5.13.公表なし 3.4.11.12.H28.4.1時点 6.7.8.9.10.H27年度 |
平成28年4月1日 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
静岡県 | 磐田市消防本部 | 消防吏員 | 13% | 消防吏員 | 5.52% | 消防吏員 | 1.95% | (1)継続勤務年数 | 89% | 50% | 消防吏員 | 0.00% | 消防吏員 | 100% | 100% | 5.77時間 | 消防吏員 | 5.77時間 | 26.3% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.2.3.5.6.7.8.9.10.H29年4月1日時点 | 平成29年2月16日 | ||||||||||||||||||||||||||
静岡県 | 掛川市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 事務職 | 0% | 消防吏員 | 4.20% | 事務職 | 0% | 消防吏員 事務職 |
4.63% 100% |
なし | (1)継続勤務年数 | 42年 | なし | 85% | 0% | 消防吏員 | 0% | なし | なし | なし | 100% | 5.76時間 | 消防吏員 | 5.76時間 | なし | 21.97% | 0% | なし | なし | 2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 1.は平成29年度、 3.11.12.は平成29年4月1日、 4.5.は平成29年3月31日時点の情報 |
平成29年8月 | |||||||||||||||||||||
静岡県 | 湖西市消防本部 [PDF形式:144KB] ![]() |
消防吏員 | 対象者なし(採用なし) | なし | 事務職 | 対象者なし(採用なし) | なし | 消防吏員 | 1.70% | なし | 事務職 | 対象者なし | なし | 消防吏員 | 3.40% | なし | 事務職 | 100% | なし | (1)継続勤務年数(年) | 19.4年 | 5.0年 | 100% | 対象者なし | 消防吏員 | 0% | なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 66.70% | 9.5時間 | 消防吏員 | 9.5時間 | 事務職 | 0時間 | 6.7日 | 0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 3.4.5.11.12.は平成29年4月1日時点の情報 |
平成29年12月 | |||||
静岡県 | 菊川市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 1.60% | 消防吏員 | 対象者なし | 消防吏員 | 対象者なし | 対象者なし | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 1.2.6.7.は平成28年度、 3.11.12.は平成29年4月1日時点の情報 |
平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
静岡県 | 御前崎市消防本部 | 消防吏員 | 16.70% | 消防吏員 | 2% | 消防吏員 | 7.81% | (1)継続勤務年数 | 11年 | 4年 | 75.00% | 100% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 100% | 100% | 11時間 | 消防吏員 | 11時間 | 55.38% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.6.11.12.情報公表データ、 2.平成27年度データ、 3.4.13.平成29年4月1日データ、 5.平成19、20、21年度データ、 7.8.9.10.平成28年度データ |
平成29年年7月 |
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愛知県
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都道府県名 | 消防本部名 (行動計画へのリンク) |
1 女性職員の採用割合(%) (区) | 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) | 3 職員の女性割合(%)(区)(派) | 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 | 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) | 6男女別の育児休業取得率(%)(区) 【男性】 |
6 男女別の育児休業取得率(%)(区) 【女性】 |
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) | 8 超過勤務の状況(月平均時間) | 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) | 10 年次休暇等取得率(%) | 11 管理職の女性割合(%) | 12 各役職段階の職員の女性割合(%) | 13 中途採用の男女別実績(人) | 備考 (データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の 当該項目番号と当該数値の定義、その他注記) |
情報公表年月日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | (1)継続勤務年数/(2)離職率 | 男性 | 女性 | 男性 | 女性 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 本庁係長相当職 | 本庁課長補佐相当職 | 本庁課長相当職 | 本庁部局長・次長相当職 | 男性 | 女性 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | |||||||||||||||||||||||||||||||
職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | |||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 豊橋市消防本部 | 消防吏員 | 11.8% | 消防吏員 | 7.8% | 消防吏員 | 3.5% | (1)継続勤務年数 | 17.6年 | 9.4年 | 100% | 100% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 100% | 0% | 6.9時間 | 消防吏員 | 6.9時間 | 40.0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 岡崎市消防本部 [PDF形式:5.6KB] ![]() |
消防吏員 | 5.0% | (1)継続勤務年数(年) | 13.3年 | 12.5年 | 73.1% | 3.8% | 0% | 0% | 0% | 平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 一宮市消防本部 | 消防職 | 16.7% | 事務・技術職 21.7% 保育士 98.3% |
消防職 | 0.8% | 事務・技術職 25.2% 保育士 96.9% |
(1)継続勤務年数 | 16.9 年 | 12.1年 | 69.0% | 51.9% | 消防職 | 0% | 事務・技術職 3.6% 保育士 0% 技能・労務職 0% 医療職 0% |
消防職 | 100% | 事務・技術職 100% 保育士 100% 医療職 96.8% |
8.2時間 | 消防職 | 12.7時間 | 事務・技術職 10.2時間 保育士 5.3時間 技能・労務職 2.3時間 医療職 9.6時間 |
10.7日 | 19.9% | 47.8% | 32.9% | 14.3% | 0% | 9人 | 14人 | 1.3.4.5.11.12.は平成29年4月1日現在 その他は平成28年度実績 10は日数のみ公表 |
平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||
愛知県 | 瀬戸市消防本部 | 消防吏員 | 1.5% | 事務職 | 50.0% | 消防吏員 | 2.6% | 事務職 | 0.0% | 消防吏員 | 1.5% | 事務職 | 50.0% | (1)継続勤務年数 | 20.7年 | 4.5年 | 100% | 100% | 消防吏員 | 0.0% | 事務職 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 事務職 | 0.0% | 100% | 13.5時間 | 消防吏員 | 13.5時間 | 事務職 | 1.4時間 | 26.1% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 2人 | 0人 | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 3.11.12.は平成29年4月1日、 4.5.は平成29年3月31日時点の情報 |
平成29年8月 | ||||||||||||
愛知県 | 春日井市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 1.50% | 消防吏員 | 1.20% | (1)継続勤務年数 | 15.84年 | 5.25年 | 100% | 対象者無し | 消防吏員 | 対象者無し | 消防吏員 | 対象者無し | 68% | 8.24時間 | 消防吏員 | 8.24時間 | 64.2% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.3.4.5.11.12.13.は平成28年4月1日、 2.6.7.8.9.10.は平成27年度時点の情報 |
平成28年12月 | ||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 豊川市消防本部 | 消防吏員 | 14.3% | 消防吏員 | 3.2% | 消防吏員 | 1.1% | (1)継続勤務年数 | 21.8年 | 100% | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 100% | 20.7時間 | 消防吏員 | 20.7時間 | 68.3% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 平成29年10月 | ||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 津島市消防本部 [PDF形式:773KB] ![]() |
消防吏員 | 0% | 事務職 | 0% | 消防吏員 | 0% | 事務職 | 0% | 消防吏員 | 0% | 事務職 | 0% | 消防吏員 | 0% | 事務職 | 0% | 消防吏員 | 0% | 事務職 | 0% | 100% | 平成29年7月12日 | |||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 豊田市消防本部 | 対象なし | 対象なし | 対象なし | 対象なし | 対象なし | 消防吏員 | 1.4% | 対象なし | 消防吏員 | 4.2% | 対象なし | 対象なし | 86.0% | 対象なし | 0.9% | 1.1% | 1.5% | 0% | 0% | 対象なし | 対象なし | 平成29年4月 | |||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 西尾市消防本部 [PDF形式:958KB] ![]() |
消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 5.9% | 消防吏員 | 1.0% | (1)継続勤務年数 | 18.3年 | 14.3年 | 100% | 0% | 消防吏員 | 0% | 67.6% | 9.1時間 | 48.6% | 11.5% | 1.2.3.5.は平成29年4月1日(消防のみ)、 6.10.は平成28年度(消防のみ)、 7.8.は平成28年度(市全体)、 4.11.は平成29年4月1日(市全体)時点の情報 |
平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 蒲郡市消防本部 [PDF形式:143KB] ![]() |
消防 | 0% | 市長 67% 教育 0% |
85% | 消防 | 0% | 消防 | 0.08% | (1)継続勤務年数 | 12.2年 | 8.5年 | 86% | 0% | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 消防吏員 | 100% | 対象者なし | 65% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.2.4.6.10.13.は平成28年度、 3.は平成28年4月1日、 11.12.は平成28年4月1日、 5.は平成28年3月31日時点の情報 1.は任命権者による分類 |
平成28年4月 | ||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 犬山市消防本部 | 消防職 | 0% | 消防職 | 1.1% | 29歳以下 0% 30~39歳 1.9% 40~49歳 1.2% 50~59歳10.4% |
29歳以下 4.7% 30~39歳 3.9% 40~49歳 6.3% 50~59歳 9.7% |
91.7% | 60.0% | 消防職 | 0% | 消防職 | 0% | 90.0時間 | 34.0% | 31.9% | 31.3% | 39.7% | 22.2% | 11.1% | 対象者なし | 対象者なし | 3.11.12.は平成29年4月1日時点 2.13.は平成29年度実績 4.5.6.8.10.は平成28年度実績 4.5.8.10.11.12.は市職員の数値 |
平成29年7月21日 | ||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 常滑市消防本部 | 消防職 | 16.7% | 消防職 | 4.4% | (1)継続勤務年数 | 14.4年 | 21.0年 | 消防職 | 0% | 消防職 | 0% | 100% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 江南市消防本部 | 消防職 | 0% | 事務職21.1% 保育職100% 保健職0.0% |
非常勤職員 | 100% | 消防職 | 5.5% | 事務職29.7% 保育職100% 保健職100% |
非常勤職員 | 100% | 消防職 | 0% | 事務職25.6% 保育職100% 保健職94.4% 看護職100% 労務職65.9% |
非常勤職員 | 100% | (1)継続勤務年数 | 17.4年(消防職) | 100% | 0% | 消防職 | 0% | 事務職14.3% | 事務職100% 保育職100% 保健職100% |
100% | 6.3時間(消防職) | 消防職 | 6.3時間 | 事務職11.7時間 保育職3.4時間 保健職9.1時間 看護職4.4時間 労務職0.4時間 |
23.1% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 平成28年度 | 平成29年7月 | |||||||||||||||
愛知県 | 小牧市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 消防吏員 | 1.4% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | (1)継続勤務年数 | 19.7年 | 対象者なし | 100% | 対象者なし | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 40.0% | 4.9時間 | 消防吏員 | 4.9時間 | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 56.6% | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 対象者なし | 0人 | 0人 | 10.は平成28年、 1.2.6.7.8.9.13.は平成28年度、 3.4.5.11.12.は平成29年4月1日時点の情報 |
平成29年12月 |
愛知県 | 稲沢市消防本部 [PDF形式:326KB] ![]() |
消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 7.4% | 消防吏員 | 2.4% | 18.5年 | 22.3年 | 91.7% | 100% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 対象者なし | 33.3% | 18時間 | 消防吏員 | 18時間 | 20.0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成27年度、 3.11.12.は平成28年4月1日、 4.5.は平成28年3月31日時点の情報 |
平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 新城市消防本部 | 消防職 | 0% | 消防職 | 0% | (1)継続勤務年数 | 17.4年 | 15.1年 | 8.3% | 100% | 4.2% | 8.7時間 | 8.7時間 | 0% | 5.0% | 0% | 0% | 0% | 4.6.7.8.9.10.については市役所全体の数値 | 平成29年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 東海市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 1.0% | 6.は28年度実績 | 平成29年6月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 大府市消防本部 | 消防職 | 0% | 消防職 | 0.0% | 78.9% | 13.4時間 | 12.10% | 1.11.は平成29年度、 6.7.8.は平成28年度の情報 |
平成29年6月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 知多市消防本部 | 消防職 | 0% | 消防職 | 0% | 消防職 | 4.70% | 消防職 | 0% | 消防職 | 0% | 100% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 7.市職員全体の数字 | 平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 尾張旭市消防本部 | 市職員 | 52.8% | (1)継続勤務年数 | 15.9年 | 10.8年 | 市職員 | 0% | 市職員 | 100% | 80.0% | 10.8時間 | 市職員 | 10.8時間 | 16.7% | 41.0% | 34.7% | 20.4% | 5.9% | 市職員全体の数値を記載 | 平成29年8月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 岩倉市消防本部 | 名称なし (全体の数値を掲載) |
38.9% | 事務職等 | 34.2% | ・保育職等 92.6% ・消防職 0% ・技能労務職 54.2% |
事務職等 | 0% | ・保育職等 0% ・消防職 0% ・技能労務職等 0% |
事務職等 | 100% | ・保育職等 100% ・消防職等 0% ・技能労務職等 0% |
82.4% | 29.6% | 41.3% | 44.0% | 21.7% | 0% | 女性活躍推進法に基づき公表されている岩倉市全体の数値です。 | 平成28年7月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 豊明市消防本部 | 76.2% | 54.5% | 33.3% | 100% | 82.0% | 7.0時間 | 7.0時間 | 30.0% | 45.8% | 42.9% | 11.1% | 市役所全職員をを対象とした数値を公表している。 6.7.8.9.は平成28年度、 1.3.11.12.は平成29年4月1日 |
平成28年5月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 田原市消防本部 [PDF形式:213KB] ![]() |
今後公表予定 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
愛知県 | 愛西市消防本部 | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 消防吏員 | 3.3% | 対象者なし | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | (1)継続勤務年数 | 4.0年 | 0年 | 100% | 0% | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 消防吏員 | 0% | 対象者なし | 100% | 9.2時間 | 消防吏員 | 9.2時間 | 対象者なし | 49.5% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 7.8.9.10.は、愛西市職員全体の数値 | 平成29年4月1日 | ||||||||||||||||||
愛知県 | 長久手市消防本部 | 消防吏員 | 0 | なし | なし | 0 | なし | 消防吏員 | 0% | なし | なし | 0% | なし | 消防吏員 | 4.6% | なし | なし | 0% | なし | (1)継続勤務年数 | 16.1年 | 4.0年 | なし | なし | 消防吏員 | 0% | なし | なし | 0% | なし | 消防吏員 | 0% | なし | なし | 0% | なし | 60% | 8.8時間 | 消防吏員 | 8.8時間 | なし | なし | なし | 51.0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 3.11.12.は平成29年4月1日、 4.5.は平成29年3月31日時点の情報 |
平成29年8月18日 | |
愛知県 | 蟹江町消防本部 | 消防吏員 | 0% | 0 | 消防吏員 | 0% | 0% | 消防吏員 | 0% | 0% | (1)継続勤務年数 | 17.9年 | 0年 | 92.5% | 0% | 消防吏員 | 0% | 0% | 消防吏員 | 0% | 0% | 100% | 7.8時間 | 消防吏員 | 7.8時間 | 0 | 36.3% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 10.のみ平成28年中、その他は平成28年度末 | 平成29年7月 | ||||||||||||||||||
愛知県 | 幸田町消防本部 | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | (1) 継続勤務年数 (2) 離職率 | (1) 16年 (2) 0% | 0% | 0% | 消防吏員 | 0% | 消防吏員 | 0% | 0% | 16.1時間 | 消防吏員 | 16.1時間 | 50% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0% | 0人 | 0人 | 平成29年6月 |
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三重県
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都道府県名 | 消防本部名 (行動計画へのリンク) |
1 女性職員の採用割合(%) (区) | 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) | 3 職員の女性割合(%)(区)(派) | 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 | 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) | 6男女別の育児休業取得率(%)(区) 【男性】 |
6 男女別の育児休業取得率(%)(区) 【女性】 |
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) | 8 超過勤務の状況(月平均時間) | 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) | 10 年次休暇等取得率(%) | 11 管理職の女性割合(%) | 12 各役職段階の職員の女性割合(%) | 13 中途採用の男女別実績(人) | 備考 (データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の 当該項目番号と当該数値の定義、その他注記) |
情報公表年月日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | (1)継続勤務年数/(2)離職率 | 男性 | 女性 | 男性 | 女性 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 常勤 | 非常勤 | 本庁係長相当職 | 本庁課長補佐相当職 | 本庁課長相当職 | 本庁部局長・次長相当職 | 男性 | 女性 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | 基幹的な職員のまとまり | その他 | |||||||||||||||||||||||||||||||
職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | 職員のまとまりの名称 | 数値 | |||||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 亀山市消防本部 | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 8.0% | 消防職 | 0.0% | 1.2.は平成29年度採用者にかかる数値を使用。 3.は平成29年3月31日時点の数値を使用 |
平成29年10月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 四日市市消防本部 | 公表は市全体で行っており、消防本部単独での数値の公表は行っていない | 平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 伊賀市消防本部 [PDF形式:632KB] ![]() |
消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 2.6% | 消防吏員 | 2.8% | (1)継続勤務年数 | 15.8年 | 5.0年 | 69.6% | 100% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 100% | 100% | 7.1時間 | 消防吏員 | 7.1時間 | 78.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 3.11.12.は平成29年4月1日時点、 4.5.は平成29年3月31日時点の情報 |
平成30年2月 | ||||||||||||||||||||||||
三重県 | 伊勢市消防本部 | 消防吏員 | 9.1% | 消防吏員 | 3.3% | 消防吏員 | 3.1% | (1)継続勤務年数 |
15.8年 | 3.5年 | 95.9% | 100% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 100% | 100% | 4.7時間 | 消防吏員 | 4.7時間 | 39.6% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | 1.3.4.5.11.12.13.は平成29年4月1日、 2.6.7.8.9.10.は平成28年4月1日時点の情報 |
平成29年6月 | ||||||||||||||||||||||||
三重県 | 鈴鹿市消防本部 | 消防士 | 12.5% | 消防士 | 5.6% | 消防士 | 1.5% | 消防士 | 0.0% | 消防士 | 対象者なし | 100% | 13.6時間 | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 消防本部単独での数値の公表は行っていない | 平成29年8月 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 桑名市消防本部 | 消防職 | 0.0% | 臨時的任用職員 | 100% | 消防職 | 3.7% | 消防職 | 2.4% | (1)継続勤務年数 | 20.8年 | 15.7年 | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 対象者なし | 83.3% | 4.3時間 | 71.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 1,2 は平成29年度採用者にかかる情報 3,4,11,12 は平成29年4月1日時点の情報 6,7,8,10 は平成28年度の情報 |
平成29年5月 | ||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 津市消防本部 | 消防職 | 10.0% | 消防職 | 1.9% | 消防職 | 3.7% | (1)継続勤務年数 | 16.3年 | 6.2年 | 100% | 100% | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 100% | 82.6% | 8.8時間 | 63.0% | 0.0% | 0.0% | 3.2% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | 3.4.5.6.は平成29年11月時点 1.2.は平成28年度採用試験結果 7.8.は平成28年度 10.は平成28年 |
平成29年9月 | ||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 鳥羽市消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.0% | 100% | 19.4時間 | 消防吏員 | 42時間 | 17.64% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 対象者なし | 1.H29年4月1日採用 2.6.8.9.は平成28年度 3.11.12は平成29年度 7.10.平成28年 |
平成29年7月 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 名張市消防本部 | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 0.0% | (1)継続勤務年数 | 18.7年 | 87.5% | 消防職 | 0.0% | 75.0% | 17.7時間 | 消防職 | 17.7時間 | 61.4% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | 1.2.6.7.8.9.10.13.は平成28年度、 3.4.5.12.は平成29年4月1日時点の情報 |
平成29年8月 | ||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 熊野市消防本部 | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 0.0% | 消防職 | 0.0% | (1)継続勤務年数 | 18.6年 | 消防職 | 0.0% | 33.3% | 17.0時間 | 消防職 | 17.0時間 | 23.7% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 対象者なし | 1.H28年4月1日採用 2.6.7.8.9.H27年度 3.4.11.12.H28年4月1日現在 10.H27年 |
平成29年6月 | |||||||||||||||||||||||||||||||
三重県 | 菰野町消防本部 | 消防吏員 | 0.0% | 消防吏員 | 0.11% | 消防吏員 | 0.0% | (1)継続勤務年数 | 18年 | 94.4% | 消防吏員 | 0.0% | 100% | 35.6時間 | 消防吏員 | 35.6時間 | 43.8% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0.0% | 0人 | 0人 | 消防本部単独での数値の公表は行っていない | 平成29年7月 |
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