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1.実施状況の公表状況(警察本部の状況) 宮崎県

実施状況の一覧表(CSV)はこちら。検索・印刷等に御活用ください。
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(1)数値目標項目に対する取組内容と進捗状況 実施状況の公表年月
ア.採用関係  イ.継続就業及び仕事と家庭の両立関係 ウ.長時間勤務関係 エ.配置・育成・教育訓練及び評価・登用関係 オ.その他
目標項目 数値目標 (時期) 最新値 (時期) 目標設定時最新値 (時期) 取組内容
(最大 2つまで・100字以内)
目標項目 数値目標 (時期) 最新値 (時期) 目標設定時最新値 (時期) 取組内容
(最大 2つまで・100字以内)
目標項目 数値目標 (時期) 最新値 (時期) 目標設定時最新値 (時期) 取組内容
(最大 2つまで・100字以内)
目標項目 数値目標 (時期) 最新値 (時期) 目標設定時最新値 (時期) 取組内容
(最大 2つまで・100字以内)
目標項目 数値目標 (時期) 最新値 (時期) 目標設定時最新値 (時期) 取組内容
(最大 2つまで・100字以内)
宮崎県 行動計画へ 全警察官に占める女性の割合 10%以上 (2022年まで) 7.5% (2018年4月1日現在) 6.4% (2015年4月1日現在) ・女性向けの業務説明会を開催し、40名が参加した

・動画サイトを活用し、女性職員のインタビューを掲載
配偶者出産休暇取得率 100% (2020年度) 93.1% (2017年中) 80% (2015年中) ・各所属への資料配布や教養 年次休暇の平均取得日数 12日間 (2021年度) 13.1日 (2017年) 9.5日 (2015年中) ・月に1日以上の年次休暇取得の推進 2018年7月
配偶者出産休暇取得日数 3日間 2.2日 1.7日 夏季特別休暇の平均取得日数 3日間 2.3日 2.1日