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情報公表の状況（大阪府の状況 単独）

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自治体名 行動計画への
リンク先		 採用ページへの
リンク先		 （１）情報公表項目ごとの数値等 情報公表年月
ア．女性職員の採用割合（％）　（区） イ．採用試験の受験者の女性割合（％）　（区） ウ．職員の女性割合（％）（区）（派） エ．(1)継続勤務年数（年）
(2)離職率（％）の男女差		 オ．約10年度前に採用した職員の
男女別継続任用割合（％）		 カ．男女別の育児休業取得率（％）（区） 　 キ．男性の配偶者
出産休暇等取得率（％）		 ク．超過勤務の状況
（月平均時間）		 ケ．超過勤務の状況
（月平均時間）（区）（派）		 コ．年次休暇等
取得率（％）		 サ．管理職の
女性割合（％）		 シ．各役職段階の
職員の女性割合（％）		 ス．中途採用の
男女別実績（人）
常勤 非常勤 備考
（数値の時点等）		 常勤 非常勤 備考
（数値の時点等）		 常勤 非常勤 備考
（数値の時点等）		 (1)継続勤務年数/(2)離職率 男性　 女性　 備考
（数値の時点等）		 男性　 女性　 備考
（数値の時点等）		 　【男性】 【女性】 備考
（数値の時点等）		 数値 備考
（数値の時点等）		 数値 備考
（数値の時点等）		 常勤 非常勤 備考
（数値の時点等）		 数値 備考
（数値の時点等）		 数値 備考
（数値の時点等）		 本庁係長相当職 本庁課長補佐相当職 本庁課長相当職 本庁部局長・次長相当職 備考
（数値の時点等）		 男性 女性 備考
（数値の時点等）
常勤 非常勤 常勤 非常勤
基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他
職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値
東大阪市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 一般職員 0.0％ 2016年度 (1)継続勤務年数 12.2年 13.0年 2016年度 一般職員 0.0％ 一般職員 100％ 2016年度 配偶者分娩休暇100％ 2016年度 16.9時間 2016年度 0.0％ 2016年4月1日 2.2％ 2.1％ 0.0％ 0.0％ 2016年4月1日 2017年8月
「首長部局と一体的に公表」
男性の育児参加休暇0.0％ 2016年度
豊中市消防局 行動計画へ 100% 2016年度 20時間/月 2016年度 0% 2017年度 2018年5月
吹田市消防本部 行動計画へ 消防吏員 0% 臨時雇用員 0% H29年度実施 消防吏員 1.20% 臨時雇用員 0% H29年度実施 消防吏員 1.64% 臨時雇用員 0% H30年4月1日現在 消防吏員 (1)17.3年 (2)9.10年 H30年4月1日現在 88% 50% H30年4月1日現在 消防吏員 0% 臨時雇用員 0% 消防吏員 0% 臨時雇用員 0% H29年度 100% H29年度 10.5時間 H29年度 50.82 H29年中 0% 04-01-18 0% 0% 0% 0% 04-01-18 0人 0人 H29年度
高槻市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 事務 50％ 行政事務嘱託員 96.4％ H29年度 事務 36.7％ 行政事務嘱託員 77.4％ H29年度 事務系 37.2％ 市長部局 87.9％ H30.4.1時点 (1)継続勤務年数 13.5年 11.4年 H30.4.1時点 94.9％ 83.2％ H30.4.1時点 事務系 6.7％ 対象者なし 事務系 100％ 保健師嘱託員 100％ H29年度 86.4％ H29年度 13.9時間 H29年度 事務系 9.9時間 非常勤職員 11時間 H29年度 60.00% H29年度 15.10% H30.4.1時点 22.10% 23.10% 16.50% 12.28% H30.4.1時点 5人 3人 H29年度 2018年12月
技術 33.3％ 「首長部局と一体的に公表」 技術 41.7％ 技術系 8.6％ 教育委員会 80.3％ 技術系 6.7％ 技術系 100％ 助産師嘱託員 100％ 技術系 13.8時間
保育教諭等 100％ 保育教諭等 89.1％ 技能職 18.7％ 水道部 100％ 技能職 0％ 技能職 100％ 学校給食指導員 100％ 技能職 25.2時間
職務経験者(事務系) 37.5％ 職務経験者(事務系) 38％ 医療系 81.6％ 交通部 5.4％ 医療系 0％ 医療系 100％ 図書館嘱託員 100％ 医療系 4.5時間
事務系(基本情報技術者等) 0％ 事務系(基本情報技術者等) 50％ 教諭・保育士 92.5％ 消防本部 100％ 教諭・保育士 対象者なし 教諭・保育士 100％ 心理相談員 100％ 教諭・保育士 6.3時間
消防士 20％ 消防士 1.9％ 消防士 1.8％ 消防士 0％ 消防士 100％ 消防士 20.8時間
その他 48.1％ その他 対象者なし その他 100％ その他 7.8時間
八尾市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 35.4％ 18.3％ 13.6％ 2017年4月1日現在

「首長部局と一体的に公表」		 2018年12月
岸和田市 行動計画へ 採用情報ページへ 事務系職種 65.0％ 技術系職種42.9％ 一般事務 76.8％ 2017年3月31日時点 継続勤務年数 16.8年 12.9年 2017年4月1日時点 事務系・技術系職種 0％ 保育所職種4% 事務系・技術系職種 100％ 保育所職種100％ 2016年度 65.7％ 2016年度 事務系・技術系職種 21.4時間 保育所職種6.3時間 2016年度 20.8％ 2017年4月1日時点 36.9％ 22.8％ 10.3％ 2017年4月1日時点 2018年7月
保育所職種100％ 病院職種0% 病院職種100％ 病院職種15.3時間
病院職種56.8％ 「首長部局と一体的に公表」 消防職種0% 消防職種（対象なし） 消防職種25.1時間
消防職種0％
和泉市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 教育委員会部局 教育委員会部局・消防部局以外と合同で採用 「首長部局と一体的に
公表」		 教育委員会部局 教育委員会部局・消防部局以外と合同で採用 教育委員会部局 67.9％ 教育委員会部局 17.7年 17.4年 50％ 90％ 教育委員会部局 0％ 教育委員会部局 100％ 59.3％ 11時間 教育委員会部局 10.2時間 59.2％ 17.6％ 21.8％ 24％ 14.8％ 12.2％ 該当者なし 該当者なし 2018年7月
消防部局 該当者なし 消防部局 該当者なし 消防部局 1.3％ 消防部局 17.3年 3.5年 消防部局 0％ 消防部局 該当者なし 消防部局 7.0時間
教育委員会・消防部局以外 37％ 教育委員会・消防部局以外 33.9％ 教育委員会・消防部局以外 35.3％ 教育委員会・消防部局以外 17.4年 16.3年 教育委員会・消防部局以外 13.3％ 教育委員会・消防部局以外 100％ 教育委員会・消防部局以外 16.9時間
池田市消防本部 行動計画へ
箕面市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 一般 44％ 一般(任期付職員短時間勤務)

一般(任期付職員一般)

一般(非常勤嘱託)

一般(臨時職員)		 100％

63％

60％

75％		 「首長部局と一体的に公表」 一般 0％ 一般 0％
 一般 100％ 一般 100％ 93％ 2016年度 64.4％ 2016年度 16％ 2017年4月 備考参照 備考参照 17.6％ 備考参照 本庁係長相当職・課長補佐相当職の合計 37.7％

本庁部局長 7.1％、次長相当職 11.1％

2017年4月1日		 2018年3月
「首長部局と
一体的に公表」
泉大津市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 正規職員 60％ 臨時職員85％ 嘱託員 63.6％ 28年度 男性職員 0％ 正規職員 100％ 28年度 69.2％ 28年度 8.6時間 28年度 18.3％ 2017年4月1日 48.1％ 49％ 18.6％ 17.6％ 2017年4月1日 2018年7月
「首長部局と一体的に公表」
貝塚市 行動計画へ 採用情報ページへ


27.6％ 2015年4月時点 2016年7月
「首長部局と一体的
に公表」
茨木市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 正規職員 58.4％ 2017年4月1日時点の情報 正規職員 41.3％ 2017年4月1日時点の情報 継続勤務年数 15.1年 12.6年 2017年4月1日時点の情報 正規職員 10.2％ 正規職員 100％ 2017年3月31日時点の情報 89.8％ 2017年3月31日時点の情報 10.83時間 2017年3月31日時点の情報 9.8日 2017年3月31日時点の情報 27.5％ 26.0％ 21.4％ 部長級7.7％、次長級15.0％ 2017年3月31日時点の情報 2018年3月
「首長部局と一体的に公表」
摂津市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 一般行政職 46.7％ 2017年度 一般行政職 0％ 2017年度 一般行政職 57.1％ 一般行政職 17.5％ 2018年3月
消防職 0％
 「首長部局と一体的に公表」 技能労務職 0％ 技能労務職 100％ 技能労務職 0％
消防職 0％ 消防職 83.3％ 消防職 0％
教育職 0％ 教育職 0％ 教育職 58.8％
河内長野市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 職員 28.6％ 臨時的任用職員 87.9％ (2017年度) 平均継続勤務年数 19.2年 15.3年 (2017年度) 常勤職員 0％ 常勤職員 100％ 50％ (2017年度) 9.5時間 (2017年度) 9.9％ (2018年度) 38.2％ 25％ 9.6％ 10.5％ (2018年度) 2018年7月
「首長部局と一体的に公表」 離職率 0.9％ 1.7％ (2017年度)
松原市消防本部 行動計画へ 「首長部局と一体的に公表」 一般事務職 3.60% 71.40% 12.9% 平成30年6月
富田林市消防本部 富田林市消防本部 0.00% 富田林市消防本部 0.00% 富田林市消防本部 1.20% 富田林市消防本部 0.00% 富田林市消防本部 0.00% 100% 7.75時間 富田林市消防本部 7.75時間 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00%
交野市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 採用者 92.3％ 2018年4月1日 受験者 40.8％ 常勤職員 36.4％ 9.2時間 25.6％ 2018年4月1日 2018年9月
「首長部局と一体的に公表」
忠岡町消防本部 行動計画へ 正規職員(町長部局) 50％ 臨時非常勤職員(町長部局) 42.8％ 2017年度実績 正規職員(再任用除く) 35.5％ 再任用・臨時非常勤職員 82.6％ 2018年4月1日 (1)継続勤続年数 16年 13年 2018年4月1日 0％ 制度なし 100％ 制度なし 2017年度
 4月8.99 2017年度 全職員7日7時間 2017年度 町長部局16.2％ 2018年4月1日 町長部局

42.8％		 町長部局

10％		 町長部局

6.6％		 町長部局

20％		 2018年4月1日 2018年8月
「首長部局と一体的に公表」
正規職員(議会事務局) 対象者なし 臨時非常勤職員(議会事務局) 対象者なし 2017年度実績 5月5.55 2017年度 男性職員9日 2017年度 議会事務局0％ 2018年4月1日 議会事務局

0％		 議会事務局

対象者なし		 議会事務局

対象者なし		 議会事務局

0％		 2018年4月1日
正規職員(教育委員会事務局) 対象者なし 臨時非常勤職員(教育委員会事務局) 91.3％ 2017年度実績 6月8.55 2017年度 女性職員7日1時間 2017年度 教育委員会事務局

63.1％		 2018年4月1日 教育委員会事務局

100％		 教育委員会事務局

0％		 教育委員会事務局

62.5％		 教育委員会事務局

0％		 2018年4月1日
正規職員(選挙管理委員会事務局) 対象者なし 対象者なし 2017年度実績 7月6.10 2017年度 選挙管理委員会事務局

0％		 2018年4月1日 選挙管理委員会事務局

対象者なし		 選挙管理委員会事務局

対象者なし		 選挙管理委員会事務局

対象者なし		 選挙管理委員会事務局

対象者なし		 2018年4月1日
正規職員(消防本部) 対象者なし 対象者なし 2017年度実績 8月3.25 2017年度 消防本部

0％		 2018年4月1日 消防本部

0％		 消防本部

0％		 消防本部

0％		 消防本部

0％		 2018年4月1日
正規職員(監査委員会事務局) 対象者なし 対象者なし 2017年度実績 9月3.52 2017年度 管理委員会事務局

0％		 2018年4月1日 管理委員会事務局

対象者なし		 管理委員会事務局

対象者なし		 管理委員会事務局

0％		 管理委員会事務局

対象者なし		 2018年4月1日
正規職員(公平委員会事務局) 対象者なし 対象者なし 2017年度実績 10月4.27 2017年度 公平委員会事務局

0％		 2018年4月1日 公平委員会事務局

対象者なし		 公平委員会事務局

対象者なし		 公平委員会事務局

0％		 公平委員会事務局

対象者なし		 2018年4月1日
正規職員(農業委員会) 対象者なし 対象者なし 2017年度実績 11月8.28 2017年度 農業委員会事務局

0％		 2018年4月1日 農業委員会事務局

0％		 農業委員会事務局

対象者なし		 農業委員会事務局

0％		 農業委員会事務局

対象者なし		 2018年4月1日
12月4.86 2017年度
1月4.48 2017年度
2月4.11 2017年度
3月9.32 2017年度
島本町消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ - 60％ 2018年10月1日時点の情報
「首長部局と一体的に公表」		 - 40.9％ 2018年10月1日時点の情報 - 33.1％ - 92.9％ 2018年10月1日時点の情報 (1)継続勤務年数 12.2年 11.7年 2018年4月1日時点の情報 90.6％ 61.5％ 2018年4月1日時点の情報 - 0％ 2018年3月31日時点の情報 - 100％ 2018年3月31日時点の情報 87.5％ 2018年3月31日時点の情報 16.4時間 2018年3月31日時点の情報 - 16.4時間 2018年3月31日時点の情報 28.4％ 2018年3月31日時点の情報 15.9％ 2018年4月1日時点の情報 4.3％ 83.3％ 7.9％ 10.5％ 2018年4月1日時点の情報 2018年10月
「首長部局と一体的に公表」
大阪狭山市消防本部 行動計画へ 採用情報ページへ 全職種 47.1 消防士 0 2018年3月31日時点の情報
市長部局と一体的に策定・公表		 全職 31.4 全職 66.7 2017年4月1日時点の情報
市長部局と一体的に策定・公表		 継続勤続年数 19.1 14.7 2017年4月1日時点の情報
市長部局と一体的に策定・公表		 100 100 2009年度採用者の情報
市長部局と一体的に策定・公表		 全職 0 全職 100 2017年度中の状況
市長部局と一体的に策定・公表		 消防本部 8.199999999999999 2017年度中の状況
市長部局と一体的に策定・公表		 56.3 15.5 2017年4月1日時点の情報
市長部局と一体的に策定・公表		 28.1 18.6 17 18.8 2017年4月1日時点の情報
市長部局と一体的に策定・公表		 2018年7月
100 100 2010年度採用者の情報
市長部局と一体的に策定・公表

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