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2.情報公表の状況(東海ブロック 情報公表の状況)

岐阜県

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自治体コード 都道府県名 市区町村名
(行動計画へのリンク)
1 女性職員の採用割合(%) (区) 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) 3 職員の女性割合(%)(区)(派) 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) 6男女別の育児休業取得率(%)(区)
 【男性】
6 男女別の育児休業取得率(%)(区)
【女性】
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) 8 超過勤務の状況(月平均時間) 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) 10 年次休暇等取得率(%) 11 管理職の女性割合(%) 12 各役職段階の職員の女性割合(%) 13 中途採用の男女別実績(人) 備考
(データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の
当該項目番号と当該数値の定義、その他注記)
情報公表年月日
常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 (1)継続勤務年数/(2)離職率 男性 女性 男性 女性 常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 本庁係長相当職 本庁課長補佐相当職 本庁課長相当職 本庁部局長・次長相当職 男性 女性
基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他
職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値
212032 岐阜県 高山市 職員全体 73.1 % 職員全体 54.7 % 職員全体 26.9 % 職員全体 10.0 % 職員全体 100.0 % 80% 61.9(年間)時間 職員全体 61.9(年間)時間 年間8.0日 12.4 % 19.1 % 15.0 % 6.9 % 8 、9 時間外勤務時間数(年間)、10 年有給休暇取得日数(年間)
1 2 6 7 8 9 10 は平成28年度、3 11 12 は平成29年4月1日時点の情報
平成29年9月
212041 岐阜県 多治見市 一般行政職 38.5% ・幼稚園教諭・保育士 100%
・消防 0%
一般行政職 53.2% 嘱託員 76.0% ・臨時職員 84% (1)継続勤務年数 20.3年 16.7年 育休の対象となる男性職員 11.8% 育休の対象となる女性職員 100.0% 70.6% 12.3時間 一般行政職 13.7時間 ・幼稚園・保育園 5.2時間
・消防本部・消防署 19.0時間
・調理場・清掃事務所施設 4.8時間
24.7% 32.9% 24.2% 11.1% 0.0% 1 3 4 8 9 11 12 は平成28年度、6 7 は平成27年度の情報 平成29年7月
212059 岐阜県 関市 一般事務職 37.5% ・専門職(保育士、児童指導員、保健師、看護師)  100%
・技術職(土木技術職) 25%
一般事務職 73.6% 一般事務職 26.8% ・専門職(保育士、児童指導員、保健師、看護師)  100%
・技術職(土木技術職) 3.7%
一般事務職、専門職(保育士、児童指導員、
保健師、看護師)、技術職(土木技術職)
42.8% 技能労務職(運転技手、水道技手、
調理員、校務員、用務員) 29.8%
一般事務職 75.2% 一般事務職、専門職(保育士、児童指導員、保健師)、
技術職(土木、建築、電気技術職)
0.0% 技能労務職
対象者なし
一般事務職、専門職
(保育士、児童指導員、保健師、歯科衛生士)
100.0% 技能労務職
対象者なし
75.0% 8.7時間 46.7% 11.5% 44.0% 40.2% 14.0% 0.0% 1 2 8 10 は平成28年度実績、3 11 12 は平成29年4月1日時点、
6 は平成27年以降に出産し平成28年中において取得可能な人
平成29年6月
212067 岐阜県 中津川市 一般行政職 40.0% ・消防職  25.0%
・幼稚園教諭・保育士  91.7%
・医療職(医師除)  80.0%
一般行政職 28.4% ・土木技術職 0%
・消防職 20.0%
・幼稚園教諭・保育士 94.1%
・医療職 86.7%
一般行政職 36.3% 医療職  69.6% (1)継続勤務年数 18.7年 14.7年 一般行政職 0.0% 医療職 3.3% 一般行政職 0.0% 医療職 0% 一般事務職 93.8% ・土木技術職 100.0%
・保育士 100.0%
・医療職 100.0%
14.8% 一般行政職 12.2時間 消防職  26.9時間
医療職  13.3時間
35.0% 8.0% 1 2 3 4 11 は平成29年4月1日、5 6 7 8 は平成28年度の情報 平成29年8月
212075 岐阜県 美濃市 一般行政職 62.5 % 医療職 62.5% 一般行政職 35.3 % 医療職 86.7% 一般行政職 28.7 % 医療職 66.9% (1)継続勤務年数 17.3 年 12.9 年 一般行政職 0.0 % 医療職 0.0% 一般行政職 100.0 % 医療職 100.0% 16.7% 11.9時間 一般行政職 11.5 時間 医療職 12.5時間 36.5 % 11.1 % 29.6 % 23.5 % 10.5 % 12.5 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 13 は平成28年度、3 11 12 は平成29年4月1日、
4 は平成29年3月31日、10 は平成28年中の情報
平成29年7月
212083 岐阜県 瑞浪市 一般職
33.3 % 消防職 0.0%
保育士・幼稚園教諭 100%
保健師・栄養士 0.0%
技能職 0.0%
嘱託職員・臨時職員 80.0 % 臨時保育士・臨時幼稚園教諭 100% (1)勤続勤務年数 15.01 年 14.00 年 一般職
11.1 % 消防職 0.0%
保育士・幼稚園教諭 0.0%
保健師・栄養士 対象者なし
技能職 0.0%
対象者なし 対象者なし 一般職
100.0 % 消防職 0.0%
保育士・幼稚園教諭 100%
保健師・栄養士 100%
技能職 0.0%
対象者なし 対象者なし 82.3 % 11.0 時間 6.1 % 17.5 % 46.4 % 9.5 % 0.0 % 平成29年7月
212091 岐阜県 羽島市 一般事務職 33.3% 一般事務職 31.1% 一般事務職 33.4% 一般事務職 0.0% 一般事務職 100.0% 57.1% 14.9% 13.0% 7 育児参加のための休暇は含まない
10 繰越日数を含めた付与日数で算出、夏季休暇等の特別休暇は含まない
(付与平均39.3日、取得平均5.8日)
平成29年6月
212105 岐阜県 恵那市 全体 36.8% 全体 38.5% 全体 0.0% 全体 100.0% 14.9% 31.1% 47.1% 15.5% 5.0% 平成29年7月
212113 岐阜県 美濃加茂市 全て 54.5% 全て 70.4% 新卒
実務経験者
36.0%
54.5%
全て 43.6% 全て 79.7% (1)継続勤務年数 19年 15年 66.6% 83.3% 全て 16.6% 全て 100.0% 100.0% 全て 8.7時間 全て 1.2時間 18.6% 28.4% 28.2% 17.1% 25.0% 5人 6人 1 2 6 7 9 10 13 は平成28年度、3 4 5 はH28.3.31、11 12 はH29.4.1時点 平成29年7月
212121 岐阜県 土岐市 一般事務職 23.1 % ・保育士 100%
・医療職 81.3%
一般事務職 20.6 % ・保育士 89.2%
・医療職 64.0%
(1)継続勤務年数 15.7 年 13.1 年 81.5% 12.5時間 7.5 % 34.5 % 11.1 % 8.3 % 5.9 % 平成29年7月
212130 岐阜県 各務原市 一般行政職 40.7 % ・保健師 100%
・保育士 100%
一般事務職 78.7 % ・保育士 100%
・調理員 100%
(1)継続勤務年数 18.3 年 21.8 年 一般行政職 5.3 % 一般事務職 0 % 一般行政職 100 % ・保健師 100% 一般事務職 0 % 66.7% 11.5時間 14.9 % 23.8 % 18.6 % 17.4 % 5.0 % 1 6 7 8 は平成28年度、11 12 は平成29年4月1日、4 は平成29年3月31日時点の情報 平成29年11月
212148 岐阜県 可児市 行政職 40.0% 医療職 100%
福祉職 100%
期間業務職員 88.6% 行政職 0.0% 行政職 100.0% 医療職 100% 100.0% 12.9時間 3.5% 19.7% 12.7% 2.1% 8.3% 平成29年7月
212156 岐阜県 山県市 一般行政等
保育士
消防士
50.0%
100.0%
0.0%
臨時職員等 81.0 % 一般行政等
保育士
消防士
24.2%
94.1%
20.0%
臨時職員等 81.8 % 一般行政等
保育士
消防士
38.0%
97.5%
0.0%
臨時職員等 81.0 % (1)継続勤務年数 1年未満   8人
1〜 5年  20人
6〜10年   6人
11〜20年 22人
21〜30年 72人
31年以上 52人
1年未満   6人
1〜 5年  12人
6〜10年   6人
11〜20年 30人
21〜30年 47人
31年以上 16人
100 % 一般行政等
消防士
0.0%
0.0%
一般行政等
保育士
100.0%
100.0%
80.0 % 8.6時間 8.6 時間 42.0 % 22.2 % 39.1 % 24.4 % 31.7 % 4.5 % 0 人 0人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、3 11 12 は平成28年4月1日、
4 5 は平成29年3月31日の情報
平成29年7月
212164 岐阜県 瑞穂市 一般事務職 0.0% 一般事務職 100.0% 保健師100%
保育士100%
9.4% 9.4% 6 平成27年度
11 平成28年4月1日
平成29年5月
212172 岐阜県 飛騨市 0.0% 8.16時間 36.0% 29.0% 7.0% 0.0% 平成29年7月
212181 岐阜県 本巣市 一般行政職 40.0 % ・保育士 100.0%
・保健師 100.0%
一般行政職 15.0 % ・保育士 94.0%
・保健師 100.0%
一般行政職 24.2 % ・保育士 89.5%
・保健師 100.0%
・看護師 100.0%
・技術労務職
64.3 %
(2)離職率 3.7 % 3.7 % 一般行政職 0.0 % 対象なし 一般行政職 対象なし ・保育士 100.0%
・看護師 100.0%
71.4% 12.5時間 8.5 日 22.2 % 32.9 % 36.2 % 30.3 % 0.0 % 1 2 4 6 7 8 13 は平成28年度中、10 は平成28年中、3 11 12 は平成28年4月1日時点の情報
10 の定義は年次休暇等取得日数
平成29年7月
212199 岐阜県 郡上市 64.0% 16.0% 7 11 は28年度 平成29年6月
212202 岐阜県 下呂市 36.6 % 81.1 % 42.2 % 85.0 % 35.9 % 39.6 % (1)継続勤務年数 21.0 年 15.1 年 100.0 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 100% 4.8時間 4.8時間 9.4% 13.0 % 13.0 % 平成29年10月
212211 岐阜県 海津市 一般事務職 33.3% ・保健師 100%
・保育士 100%
一般事務職 26.9% ・保健師 100%
・保育士 100%
・消防職 12.5%
一般事務職 39.3% ・保健師 100%
・看護士 93.7%
・保育士 100%
・消防職 6.5%
男性職員 0.0% 女性職員 100.0% 25.0% 7.1時間 一般事務職 7.1時間 ・保健師 6.5時間
・看護師 12.1時間
・保育士 8.7時間
41.3% 11.5% 平成29年7月
213021 岐阜県 岐南町 一般事務職 50.0% 一般事務職 43.0% 一般事務職 39.5% 18年 16年 一般事務職 0.0% 一般事務職 13.2% 0.0% 15.6時間 一般事務職(男性)
一般事務職(女性)
16.5時間
14.5時間
28.9% 26.7% 21.7% 43.8% 34.8% 0.0% 0人 0人 1 2 13 は平成29年度3 4 12 13 は平成28年度7 8 9 10 は平成27年度 平成29年7月
213039 岐阜県 笠松町 一般事務職 0.0% 一般事務職 100.0% 66.7% 9.5時間 35.5% 平成29年7月
213411 岐阜県 養老町 一般行政職 0.0% ・学芸員 0.0%
・社会福祉士 0.0%
・消防職 0.0%
一般行政職 100.0% ・保健師 100%
・保育士 100%
・消防職 100%
27.3% 14時間 20.2% 5.0% 35.3% 33.3% 0.0% 25.0% 6 、7 、8 は平成28年度、10 は平成28年(町長部局のみ)、
11 、12 は平成28年4月1日現在(一般行政職のみ)
平成29年7月
213616 岐阜県 垂井町 一般事務 28.0 % 保育士等 92.9% 67% 37.8 % 36.6 % 60.0 % 27.3 % 3 7 10 平成28年
12 平成28年度
平成29年6月
213624 岐阜県 関ケ原町 一般事務職 66.6% 一般事務職 35.7% (1)継続勤務年数 21.7年 18.6年 一般事務職 0.0% 一般事務職 100.0% 50.0% 8.4時間 一般事務職 8.4時間 0.0% 48.5% 0.0% 0.0% 0.0% 2017/3/31 平成29年5月
213811 岐阜県 神戸町 一般事務職 一般事務職 40%
保育士・幼稚園教諭 100%
一般事務職 42.0 % (1)継続勤務年数 19年11ヶ月 13年
2ヶ月
一般事務職 0.0 % 一般事務職 100.0 % 100% 一般事務職 14.0 時間 28.0 % 23.0 % 7.0 % 9.0 % 平成29年10月
213829 岐阜県 輪之内町 一般事務職 50.0 % ・保健師100%  
・保育士100%
(1)継続勤務年数 18.7 年 11.5 年 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100.0 % ・保健師 100% ・保育士 100% 50% 23.0 % 25.0 % 11.1 % 20.0 % 平成29年7月
213837 岐阜県 安八町 一般行政職 50.0% 全庁60.0% (1)継続勤務年数 18.5年 11.2年 全庁 対象者なし 全庁 100.0% 対象者なし 8.1時間 10.0% 36.0% 36.0% 10.0% 平成28年度 平成29年7月
214019 岐阜県 揖斐川町 一般事務職 33.3% ・保育士 100% 一般事務職 33.2% ・保育士 16.0%
・給食調理員8.8%
一般事務職 20.7% ・保育士 83.3% 一般事務職 87.5% ・保育士 
100%
・給食調理員 100%
一般事務 21.5% ・保健師 100%
・保育士 96.2%
一般事務 68.6% ・保育士 100%
・調理師 100%
(1)継続勤務年数 35.5年 32.5年 50.0% 87.3% 一般事務職 0.0% ・保育士 0.0% 一般事務職 100.0% ・保健師 100%
・保育士 100%
66.7% 11時間 22.0% 19.6% 14.8% 23.8% 22.7% 0.0% 0人 0人 平成29年7月
214035 岐阜県 大野町 一般事務職 25.0 % 保育士100% 一般事務職 14.3 % 保健師100%
保育士100%
一般事務職 32.5 % 保健師100%
保育士95%
(1)継続勤務年数 1-5 50.0
6-10 52.2
11-15 41.7
16-20 33.3
21-25 41.7
26-30 20.0
31-35 12.5
36-40 57.1
(年)(%)
1-5 50.0
6-10 47.8
11-15 58.3
16-20 66.7
21-25 58.3
26-30 80.0
31-35 87.5
36-40 42.9
(年)(%)
100.0 % 70.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100.0 % 100% 8.3時間 全部局 8.3 時間 21.7 % 22.6 % 32.0 % 22.2 % 11.1 % 0.0 % 0 人 0 人 平成29年10月
214043 岐阜県 池田町 一般事務職 42.9% 保育士100% 一般事務職 36.4% 保育士100% 一般事務職 29.1% 保育士96.2%
保健師等100%
18.8年 11.5年 一般事務職 0.0% 一般事務職 0.0% 保育士100% 0.0% 6時間 1.7% 50.0% 25.0% 13.6% 0人 0人 2 6 7 13 は平成28年度、
1 3 4 11 12 は平成28年4月1日時点の情報
平成29年7月
214213 岐阜県 北方町 一般行政職 50.0 % 一般行政職 50.0 % 一般行政職 0.0 % 一般行政職 100.0 % 0% 14.6時間 一般行政職 14.6 時間 21.2 % 平成29年10月
215015 岐阜県 坂祝町 一般職 42.9 % 臨時職員 100% 一般職 100.0 % 一般職 29.2 % 一般職 100.0 % 一般職 30.0 % 一般職 88.3 % 一般職 0.0 % 一般職 100.0 % 一般職 0.0 % 0% 10時間 一般職 10.0 時間 0.0 時間 9.4 % 1.3 % 2.6 % 2.6 % 0.0 % 0 人 0 人 平成29年8月
215023 岐阜県 富加町 一般行政職 50.0% 保育士 100% 一般行政職 50.0% 保育士 100% 一般行政職 25.4% 保育士 91.7% (1)継続勤務年数 18.4年 11.7年 100.0% 50.0% 一般行政職 0.0% 一般行政職 100.0% 0.0% 4時間 一般行政職 4.8時間 保育士 2.0時間 25.0% 11.1% 100.0% 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、3 11 12 は平成29年4月1日、4 5 は平成29年3月31日 平成29年7月
215031 岐阜県 川辺町 一般事務職 20.0 % ・保健師 100%
・保育士 100%
一般事務職 25.9 % ・保健師 100%
・保育士 75%
一般事務職 22.1 % ・保育士 88.2%
・用務員 100%
(1)継続勤務年数 21.0 年 12.0 年 93.8 % 76.2 % 一般事務職 0.0 % ・保育士 0.0% 一般事務職 0.0 % ・保育士 100% 0.0 % 6.4時間 一般事務職 6.5 時間 ・保育士 8.9時間 42.5 % 8.3 % 23.1 % 7.7 % 8.3 % 0.0 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、3 11 12 は平成29年4月1日、
4 5 は平成29年3月31日時点の情報
平成29年7月
215040 岐阜県 七宗町 一般事務職 33.3% 一般事務職 33.3% 一般事務職 30.9% (1)継続勤務年数 23年 12.3年 一般事務職 0.0% 一般事務職 100.0% 0.0% 0.0% 28.5% 21.4% 0.0% 1人 0人 平成29年7月
215058 岐阜県 八百津町 全職員 50.0% 一般事務職 27.6% 専門職 78.3% (1)継続勤務年数 18.9年 12.2年 全職員 50.0% 全職員 100.0% 0.0% 10.3時間 全職員 10.3時間 11.8% 平成29年7月
215066 岐阜県 白川町 一般事務職 33 % 一般事務職 27.3 % 保育士 100%
保健師 100%
(1)継続勤務年数 22.0 年 15.5 年 一般事務職 0 % 一般事務職 100 % 0% 0.0 % 平成29年7月
215074 岐阜県 東白川村 一般行政職 25.0 % 一般行政職 27.2 % 一般行政職 26.0 % ・福祉職 100%
・医療職 78.5%
一般行政職 60.0 % ・福祉職 100%
・単労職 33.3%
正規職員
(職種ごとでなく、役職別にしか記載していないため。)
13.0 時間 15.5 % 0.0 % 10.0 % 20.0 % 0.0 % 0.0 % 3 人 0 人 平成29年7月
215210 岐阜県 御嵩町 一般事務職 60.0 % ・保健師 100% (1)継続勤務年数 19.7 年 14.2 年 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100.0 % ・保育士 100% 100% 7.9時間 13.5 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 1 4 6 7 8 は平成28年度、12 は平成29年4月1日時点の情報 平成29年7月
216046 岐阜県 白川村 常勤職員 14.2 % 一般事務職 21.1 % 専門職 対象者 0.0 % 対象者 100.0 % 0% 0.0 % 平成29年8月

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静岡県

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自治体コード 都道府県名 市区町村名
(行動計画へのリンク)
1 女性職員の採用割合(%) (区) 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) 3 職員の女性割合(%)(区)(派) 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) 6男女別の育児休業取得率(%)(区)
 【男性】
6 男女別の育児休業取得率(%)(区)
【女性】
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) 8 超過勤務の状況(月平均時間) 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) 10 年次休暇等取得率(%) 11 管理職の女性割合(%) 12 各役職段階の職員の女性割合(%) 13 中途採用の男女別実績(人) 備考
(データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の
当該項目番号と当該数値の定義、その他注記)
情報公表年月日
常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 (1)継続勤務年数/(2)離職率 男性 女性 男性 女性 常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 本庁係長相当職 本庁課長補佐相当職 本庁課長相当職 本庁部局長・次長相当職 男性 女性
基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他
職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値
222038 静岡県 沼津市 12.1 % 平成29年8月
222054 静岡県 熱海市 事務職 44.4 %
・土木等技術職 0%
・保健師 0%
・保育士 100%
・幼稚園教諭 100%
・消防士 0%
事務職
37.5%
・土木等技術職  12.5%
・保健師 57.1%
・保育士 87.5%
・幼稚園教諭 100%
・消防士 3%
事務職 33.1 %
・土木等技術職 9.1%
・保健師 83.3%
・保育士 91.3%
・幼稚園教諭 96.7%
・消防士 2.3%%
・技能労務 33.3%
(1)継続勤務年数 平均17.1年 平均16.7年 75.0 % 71.4 % 全職員 0.0 % 全職員 100% 38.5% 事務職
13.6時間
・土木等技術職  8.0時間
・保健師 8.1時間
・保育士 4.2時間
・幼稚園教諭 4.2時間
・消防士 6.3時間
・技能労務 2.9時間
51.7 % 5.4 % 39.1 % 20.8 % 3.8 % 9.1 % 平成29年7月
222062 静岡県 三島市 14.5 % 47.8 % 38.2 % 22.7 % 4.5 % 平成29年6月
222071 静岡県 富士宮市 行政職員 56.2 % ・医療職員 58.5%
・消防吏員 0.0%
・臨時職員
・(行政職) 91.5%
・(医療職) 98.3%
行政職員 69.4 % 行政職員 44.4 % ・医療職員 74.1%
・消防吏員 3.1%
行政職員 43.6 % ・医療職員 74.4%
・消防吏員 1.8%
・臨時職員
・(行政職) 91.5%
・(医療職) 98.3%
行政職員 69.4 % (1)継続勤務年数 33.2 年 20.2 年 90.4 % 56.8 % 行政職員 0.0 % ・医療職員 0.0%
・消防吏員 0.0%
行政職員 100% 医療職員 100% 75% 13.8時間 行政職員 11.8 時間 ・医療職員 16.5%
・消防吏員 14.3%
20.6 % 18.6 % 49.5 % 37.4 % 9.1 % 0.% 16 人 11 人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成29年度、3 11 12 は平成29年4月1日、
4 5 は平成29年3月31日時点の情報
平成29年7月
222089 静岡県 伊東市 一般職員 66.7 % 臨時職員 80.6 % (1)継続勤務年数(年) 18.0 年 17.6 年 一般職員 12.0 時間 7.7 % 平成29年7月
222097 静岡県 島田市 事務職 25.8 % ・技術職 16.7%
・専門職 100%
事務職 0.0 % ・技術職 0%
・専門職 0%
事務職 100% 専門職 100% 41.2% 18.5 % 平成29年8月
222101 静岡県 富士市 一般事務職 45.0 % 一般事務職 34.0 % 職員全体 43.7 % ・一般行政職  21.5%
・福祉職  86.6%
・医療職  78.4%
・教育職  60.2%
・技能労務職  53.7%
・消防職  1.3%
(1)継続勤務年数 16.2 年 13.9 年 88.0 % 89.5 % 男性職員全体 2.9 % 女性職員全体 100% 56.5% 13.9時間 職員全体 13.9 時間 23.2 % 10.8 % 24.0 % 6.6 % 7.1 % 7.7 % 3 人 4 人 1 2 はH28年度実施市研での状況
3 4 5 12 13 は平成28年4月1日時点
6 7 8 9 10 はH27年度実績
5 は全職員のうち、消防職、看護職を除く数値
13 は一般事務職のみの数値
平成29年7月
222119 静岡県 磐田市 事務職員等 50.0 % 保育士・幼稚園教諭100% 事務職員等 41.5 % 保育士・幼稚園教諭97.8% 事務職員等 32.9 % 保育士・幼稚園教諭98.9% (1)継続勤務年数 ・事務職員等22.2(年)
・保育士・幼稚園教諭5.5(年)
・事務職員等19.1(年)
・保育士・幼稚園教諭18.4(年)
事務職員等 0.0 % 保育士・幼稚園教諭(対象者なし) 事務職員等 100% 保育士・幼稚園教諭100% 事務職員等56%
・事務職員等6.2時間
・保育士・幼稚園教諭3.0時間
事務職員等 6.2 時間 保育士・幼稚園教諭3.0時間 事務職員等12.3% 事務職員等17% 事務職員等13% 事務職員等16% 事務職員等0% 平成29年2月
222127 静岡県 焼津市 一般事務職(病院除く) 40.0 % ・建築・電気・土木職  25%
・保健師 100%
・幼稚園教諭・保育士  100%
一般事務職(病院除く) 39.7 % ・建築・電気・土木職  11.8%
・保健師 100%
・保育士・幼稚園教諭  88.9%
対象なし (1)継続勤務年数 20.9 年 16.2 年 一般事務職(病院除く) 0.0 % 一般事務職(病院除く) 100% ・保健師、保育士・幼稚園教諭  100.0% 60% 10.5時間 38.3 % 4.9 % 31.6 % 13.4 % 6.9 % 0.0 % 2 6 7 8 10 は平成28年度、1 4 11 12 は平成29年4月1日時点の情報 平成29年7月
222135 静岡県 掛川市 一般事務職 36.8 % 土木     0%
建築    50.0%
保健師  100%
消防         0%
一般事務職 80.0 % 幼児教育士 100.0% 一般事務職 31.9 % 土木     0%
建築    16.7%
保健師  87.5%
消防       4.2%
一般事務職 70.2 % 幼児教育士 100.0% 一般事務職 31.1 % 幼児教育士 97.1% 一般事務職 82.5 % 幼児教育士 99.0% (1)継続勤務年数 33.5 年 25.8 年 90.5 % 61.5 % 一般事務職 0.0 % 幼児教育士 0.0%
消防士    0.0%
一般事務職 100% 幼児教育士 100.0% 76% 14.14時間 一般事務職 17.46 時間 幼児教育士 4.13時間
消防士    5.76時間
一般事務職 1.28 時間 幼児教育士 2.24時間 39.1 % 15.9 % 27.3 % 23.0 % 8.7 % 5.6 % 0 人 0 人 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、1 は平成29年度、
3 11 12 は平成29年4月1日、
4 5 は平成29年3月31日時点の情報
平成29年8月
222143 静岡県 藤枝市 33.3% 一般事務職等 19.4 時間 39.0 % 7.0 % 平成29年7月
222151 静岡県 御殿場市 一般事務職
(29年4月1日)
45.5 % ・技術職 20%
・保育士 100%
・教諭 100%
(1)勤続年数 16.4 年 13.1 年 全職員 3.2 % 全職員 100% 73.3% 5.7時間 一般行政 7.4 時間 ・保育士 0.9時間
・教諭  0.9時間
・技能労務 3.7時間
21.6 % 平成29年7月
222160 静岡県 袋井市 一般事務職等 50.0 % ・幼保 50.0%
・技労   -%
一般事務職等 46.4 % ・幼保 83.3%
・技労   -%
一般事務職等 35.8 % ・幼保 92.0%
・技労 65.0%
継続勤務年数 19.1 年 15.0 年 80.0 % 72.4 % 一般事務職等 0.0 % ・幼保  0.0%
・技労   -%
一般事務職等 100% ・幼保  100.0%
・技労     -%
25% 9.4時間 28.7 % 14.4 % 36.2 % 17.9 % 11.8 % 7.1 % 平成29年7月
222194 静岡県 下田市 一般事務職 14.3 % ・土木技術職 0%
・保育士 66.7%
一般事務職 16.7 % ・土木技術職 0%
・保育士 70.0%
・介護支援専門員 50.0%
全職員 38.3 % 一般事務職 87.7 % ・保育士・教諭 100%
・調理員 100%
・支援員 100%
26.6年 26.1 年 27.7 年 全職員 0.0 % 全職員 100% 0% 33時間 一般事務職 33.0 時間 44.8 % 10.5 % 30.0 % 18.8 % 10.5 % 1 3 11 12 は平成29年4月1日時点、2 6 7 8 9 は平成28年度、
4 は平成29年3月31日、
10 は平成28年1月1日〜平成28年12月31日
平成29年7月
222208 静岡県 裾野市 一般事務職 25.0 % ・土木技師 33.3%
・保育士 100%
・保健師 50.0%
・消防 0%
一般事務職 0.0 % 一般事務職 100 % ・保育士 100%
・幼稚園教諭 100%
・保健師 100%
83.3% 12.5時間 9.2 % 27.7 % 0.% 0.% 平成29年5月
222216 静岡県 湖西市 一般事務職 80.0 % ・土木技術職 0%
・社会福祉士 50%
・保育士 100%
事務補助 77.8 % ・通訳 100%
・栄養士 100%
・保育士 100%
一般事務職 40.0 % ・土木技術職 0%
・社会福祉士 50%
・保育士 100%
事務補助 77.8 % ・通訳 100%
・栄養士 100%
・保育士 100%
事務職員 40.3 % ・技術職員 41.3%
・教育職員 98.0%
・技能労務職員 96.4%
事務補助 77.8 % ・通訳 100%
・栄養士 100%
(1)継続勤務年数 20.0 年 13.0 年 86.7 % 77.3 % 事務職員 0.0 % 事務職員 100% ・技術職員 100%
・教育職員 100%
71.4% 10.2時間 事務職員 12.1 時間 ・技術職員 10.3時間
・教育職員 3.5時間
・技能労務職員 1.5時間
41.4 % 2.3 % 26.5 % 30.8 % 3.0 % 0.% 1 人 0 人 平成29年7月
222224 静岡県 伊豆市 一般事務職 17.6 % 一般事務職 75.6 % ・保育士100%
・調理員100%
一般事務職 23.4 % 一般事務職 75.0 % ・保育士100%
・調理員100%
一般事務職 34.5 % ・保健師91.7%
・保育士97.8%
一般事務職 78.1 % ・保育士100%
・調理員100%
(1)継続勤務年数 18.3 年 20.2 年 75.0 % 63.9 % 一般事務職 0% ・保育士0%
・保健師0%
一般事務職 0.0 % 一般事務職 100% ・保育士100%
・保健師100%
一般事務職 0.0 % ・保育士0% 66.7% 6.5時間 一般事務職 7.4 時間 ・保育士0.6時間
・保健師4.7時間
一般事務職 3.2 時間 ・保育士5.8時間
・調理員17.7時間
53.1 % 11.4 % 40.6 % 17.0 % 8.7 % 16.7 % 1 人 0 人 H29.9月
222232 静岡県 御前崎市 32.8 % 平成29年7月
222241 静岡県 菊川市 一般事務職 71.4 % ・消防職 0%
・医療職 69.2%
一般事務職 44.0 % ・消防職 0%
・医療職 51.7%
一般事務職 36.9 % ・消防職 1.6%
・医療職 71.5%
一般事務職 0.0 % ・消防職 0%
・医療職 0%
一般事務職 100% ・消防職 0%
・医療職 100%
80% 9.3 % 22.2 % 18.7 % 11.7 % 0.% 平成29年7月
222259 静岡県 伊豆の国市 一般行政職 46.2 % ・保育士、幼稚園教諭 100% 一般事務補助 100.0 % ・保育士、幼稚園教諭 100% 一般行政職 34.8 % ・幼稚園、保育園 98.6% 一般事務補助 95.0 % ・保育園、幼稚園 100% (1)継続勤務年数 17.3 年 16.2 年 一般行政職 0.0 % 対象者なし 一般行政職 100% ・保育士・幼稚園教諭 100% 対象者なし 100% 14.5時間 一般行政職 17.2 時間 ・保育士、幼稚園教諭 3.1時間 対象者なし 24.1 % 11.8 % 22.2 % 40.0 % 17.1 % 0.% 0 人 0 人 H29年7月
222267 静岡県 牧之原市 一般事務職 21.4 % 一般事務職 36.0 % 一般事務 37.0 % (1)継続勤続年数 17.0 年 16.3 年 100% 50.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務所 100% 0% 15時間 一般事務職 16.4 時間 57.0 % 10.4 % 16.4 % 12.1 % 6.7 % 平成29年7月
223018 静岡県 東伊豆町
[PDF形式:194KB]
別ウインドウで開きます
一般事務職 50.0 % 事務職員 25.0 % ・放課後児童
クラブ  100%
・学校講師  50.0%
一般事務職 26.9 % ・管理栄養士100%
・幼稚園教諭100%
事務職 33.3 % ・給食調理員
50.0%
一般事務職 22.8 % ・保健師 80.0%
・栄養士 100.0%
・幼稚園教諭 100%
事務職 76.9 % ・放課後児童クラブ100%
・給食調理員85.7%
・学校講師 100%
(2)離職率 50〜54歳 0.68% 24歳以下 0.68% 100% 100% 0.0 % 0.0 % 一般事務職 100% 幼稚園教諭
100.0%
0.0 % 100% 3.4時間 一般事務職 3.5時間 ・土木技術職
3.2時間
・保健師
2.1時間
0.0 時間 24.9 % 0.0 % 21.7 % 20.0 % 0.% 0.% 0 人 1 人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、3 11 12 は平成29年4月1日、
4 5 は平成29年3月31日時点の情報
平成29年7月
223026 静岡県 河津町 一般事務職 0.0 % 一般事務職 0.0 % 保健師 100% 平成29年11 月
223042 静岡県 南伊豆町 一般事務職 33.3% ・土木技術職 0.0%
・保健師 0.0%
・保育教諭 100%
事務職 36.4% ・土木技術職 0.0%
・保健師 0.0%
・保育教諭 100%
一般事務 27.9% ・土木技術職 0.0%
・保健師 83.3%
・保育教諭 94.7%
・学校事務・給食 100%
継続勤務年数 14.7年 17.3年 100% 40% 一般事務 0% ・土木技術職 0.0%
・保健師 0.0%
・保育教諭 0.0%
一般事務 0% ・保健師 0.0%
・保育教諭 100%
・学校事務・給食 100%
0% 2.6時間 一般事務 2.6時間 ・土木技術職 6.9時間
・保健師 2.1時間
・保育教諭 1.4時間
24.6% 9% 40% 9% 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、
3 4 5 11 12 は平成28年4月1日時点の情報
平成29年7月
223051 静岡県 松崎町 一般事務職 14.7 % 保健師:採用なし 一般事務職 14.3 % 保健師:採用なし 一般事務職 26.1 % 保健師:100% (2)離職率 0.0 % 2.8 % 採用なし 採用なし 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100% 保健師:対象者なし 0% 4.7時間 一般事務職 4.9 時間 保健師:1.9時間 18.0 % 3.6 % 7.7 % 0.0 % 0.0 % 0 人 0 人 平成29年4月
223069 静岡県 西伊豆町 一般事務職 33.3 % 給食員 100% 一般事務職 25.0 % 給食員 50% 一般事務職 37.6 % 保育士 100% (1)継続勤務年数 20.6 年 17.9 年 75.0 % 83.3 % 一般事務職員 0.0 % 一般事務職員 対象者なし 保育士 100% 0% 9.37時間 18.2 % 18.2 % 10.5 % 12.5 % 18.2 % 0.0 % 0 人 0 人 平成29年7月
223255 静岡県 函南町 一般事務職 50.0 % ・栄養士 100%

・幼稚園教諭・保育士 100%
一般事務職 31.3 % 幼稚園教諭・保育士 100% 一般事務職 33.9 % ・栄養士 100%
・幼稚園教諭・保育士 96.7%
・保健師 100%
(2)離職率 3.4%

24歳以下25.0%
25〜29歳5.6%
30〜34歳0.0%
35〜39歳0.0%
40〜44歳7.1%
45〜49歳0.0%
50〜54歳5.9%
55〜59歳0.0%
2.9%

24歳以下0.0%
25〜29歳0.0%
30〜34歳10.5%
35〜39歳7.7%
40〜44歳0.0%
45〜49歳6.3%
50〜54歳0.0%
55〜59歳0.0%
100% 63.6 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100% ・幼稚園教諭・保育士 100%
・栄養士 100%
100% 9.3時間 一般事務職 12.6 時間 ・保健師 8.2時間
・栄養士 8.1時間
・幼稚園教諭、保育士 1.4時間
23.5 % 4.3 % 41.7 % 11.5 % 5.3 % 0.% 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年、
3 11 12 は平成28年4月1日、
4 5 は平成29年3月31日時点の情報
平成29年7月
223417 静岡県 清水町 職員 0.0 % 25.0 % 29.2 % 18.8 % 平成29年6月
223425 静岡県 長泉町
[PDF形式:560KB]
別ウインドウで開きます
4.3 % 48.4 % 45.2 % 5.6 % 0.% 平成29年7月
223441 静岡県 小山町 全ての職 60.9 % 全ての職 42.4 % 全ての職員 44.8 % 全ての職 25.0 % 全ての職 100% 33.3% 28.7 % 3.7 % 31.9 % 3.7 % 平成29年7月
224243 静岡県 吉田町 一般事務職 50.0 % 保育士 100% 一般事務職 52.9 % 保育士 100% 全職員 50.9 % 継続勤務年数 14年3ヶ月 15年6ヶ月 87.5 % 69.2 % 全職員 0.0 % 全職員 100% 80% 22.6時間 全職員 22.6 時間 17.4 % 40.0 % 44.1 % 43.8 % 40.0 % 25.0 % 1 3 4 11 12 は平成29年4月1日
2 6 7 8 10 は平成28年度
平成29年12月
224294 静岡県 川根本町 全職員 34.4 % 17.8%
※係長級以上を記載
平成29年7月
224618 静岡県 森町 全職員 11.1 % 対象者なし 0.0 % 全職員 100% 対象者なし 0.0 % 88.9% 8.19時間 48.75 % 11.43 % 平成29年7月

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愛知県

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自治体コード 都道府県名 市区町村名
(行動計画へのリンク)
1 女性職員の採用割合(%) (区) 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) 3 職員の女性割合(%)(区)(派) 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) 6男女別の育児休業取得率(%)(区)
 【男性】
6 男女別の育児休業取得率(%)(区)
【女性】
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) 8 超過勤務の状況(月平均時間) 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) 10 年次休暇等取得率(%) 11 管理職の女性割合(%) 12 各役職段階の職員の女性割合(%) 13 中途採用の男女別実績(人) 備考
(データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の
当該項目番号と当該数値の定義、その他注記)
情報公表年月日
常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 (1)継続勤務年数/(2)離職率 男性 女性 男性 女性 常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 本庁係長相当職 本庁課長補佐相当職 本庁課長相当職 本庁部局長・次長相当職 男性 女性
基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他
職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値
232017 愛知県 豊橋市 12.7 % 24.8 % 17.3 % 8.6 % 0.0 % 平成29年7月
232025 愛知県 岡崎市 事務職員
技術職員
保育・教育職員
医療職員
技能業務職員
消防職員
45.3%
0.0%
97.5%
65.5%
-
5.0%
(1)継続勤務年数 16.3 年 11.6 年 74.7% 46.7 % 32.8 % 9.1 % 7.0 % 平成29年7月
232033 愛知県 一宮市 事務・技術職 21.7 % 消防職 16.7%
保育士 98.3%
事務・技術職 37.0 % 消防職  4.0%
保育士 92.7%
事務・技術職 25.2 % 消防職  0.8%
保育士 96.9%
事務・技術職 3.6 % 消防職  0.0%
保育士 0.0%
事務・技術職 100 % 消防職 100.0%
保育士 100.0%
8.2時間 事務・技術職 10.2 時間 消防職 12.7時間
保育士 5.3時間
技能・労務職 2.3時間
医療職 9.6時間
19.9 % 47.8 % 32.9 % 14.3 % 0.0 % 1 3 11 12 は平成29年4月1日現在
その他は平成28年度実績
平成29年7月
232041 愛知県 瀬戸市 市長部局 59.5 % ・消防 0%
・教育委員会 25%
・尾張東部衛生組合 50%
市長部局 90.7 % ・消防 50%
・教育委員会 80%
・尾張東部衛生組合 60%
・議事課 100%
・看護 100%
正規職員 40.9 % 臨時職員 87.8 % (1)継続勤務年数 17.5 年 12.4 年 配偶者が出産した職員 0.0 % 本人が出産した職員 100 % 15.13時間 正規職員 15.1 時間 8.0 % 43.2 % 24.8 % 10.6 % 0.0 % 平成29年7月
232050 愛知県 半田市 一般事務職 33.3 % ・一般技術職 0.0%
・幼児教育士 100.0%
・学芸員 0.0%
・栄養士 100.0%
・医師・歯科医師 10.5%
・臨床検査技師 33.3%
・放射線技師 100.0%
・その他医療技術職 40.0%
・看護師・助産師 83.3%
・医療主事 50.0%
一般事務職 0.0 % ・幼児教育士 4.0%
・看護師 4.0%
一般事務職 18.2 % ・幼児教育士 34.1%
・学芸員 2.3%
・医師 2.3%
・看護師 38.6%
・保健師 2.3%
・医療主事 2.3%
44.0 % 19.2 % 平成29年7月
232068 愛知県 春日井市 1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
4 医師
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 18.8%
2 86.8%
3 0%
4 21.1%
5 28.6%
6 72.5%
7 0%
基準日:H28.4.1 1 嘱託職員
2 臨時職員
1 20.7%
2 75.2%
基準日:H28.4.1 1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 33.2%
2 87.5%
3 1.5%
5 36.8%
6 70.3%
7 0%
平成27年度 1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
4 医師
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 23.2%
2 95.6%
3 1.2%
4 20.2%
5 39%
6 90.3%
7 30.7%
基準日:H28.4.1 1 嘱託職員
2 臨時職員
1 27.8%
2 85.5%
基準日:H28.4.1 1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
4 医師
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 14.49年
2 3.73年
3 15.84年
4 4.58年
5 13.28年
6 5.69年
7 20.33年
1 13.41年
2 12.59年
3 5.25年
4 4.33年
5 9.86年
6 9.87年
7 20.14年
1 80%
2 なし
3 100%
5 100%
6 50%
7 なし
1 80%
2 90%
3 なし
5 100%
6 40%
7 なし
1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
4 医師
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 10.7%
2 0%
3 0%
4 0%
5 0%
6 0%
7 0%
平成27年度 該当なし 1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
4 医師
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 100%
2 100%
3 該当者なし
4 100%
5 100%
6 100%
7 該当なし
平成27年度 該当なし 1 71.4%
2 0%
3 68%
4 0%
5 100%
6 0%
7 100%
125時間 1 事務職・技術職
2 保育職
3 消防職
4 医師
5 医療技師等
6 看護職等
7 現業員
1 222時間
2 18時間
3 99時間
5 227時間
6 75時間
7 63時間
平成27年度
小数点以下四捨五入
※9.15日% 28.8 % 39.0 % 28.1 % 14.5 % 10.3 % 平成28年12月に情報を更新しているため、「その他」欄に集計情報の時期を記載。
9 非常勤は公表していない
10 は、日数単位で公表
13 は、公表していない
平成28年12月
232076 愛知県 豊川市 行政職 39.0 % 全体(消防職、保育士、
医療職、労務職含む)58.6%
行政職 40.5 % 全体(消防職、保育士、
医療職、労務職含む)40.5%
行政職 25.8 % 全体(消防職、保育士、
医療職、労務職含む)47.8%
行政職 0.0 % 全体(消防職、保育士、
医療職、労務職含む)0%
行政職 100.0 % 全体(消防職、保育士、
医療職、労務職含む)97.2%
90% 13.7時間 職員(消防職、医療職除く) 13.7 時間 42.5 % 16.8 % 26.2 % 26.6 % 9.5 % 6.3 % 平成29年10月
232084 愛知県 津島市 行政職(労務職を含む) 28.0 % ・医師職 23.8%
・医療技術職 57.1%
・看護職 84.2%
行政職(労務職を含む) 93.6 % ・医師職 100%
・医療技術職 57.1%
・看護職 100%
行政職(労務職を含む) 27.7 % ・医師職 79.5%
・医療技術職 65.4%
・看護職 79.5%
行政職(労務職を含む) ・医師職 100% 行政職(労務職を含む) 34.7 % ・医師職 29.3%
・医療技術職 50.9%
・看護職 91.5%
行政職(労務職を含む) 81.9 % ・医師職 50%
・医療技術職 37.5%
・看護職 98.5%
行政職(労務職を含む) 0.0 % ・医師職 0.0%
・医療技術職 0.0%
・看護職 0.0%
・医師職 0.0% 行政職(労務職を含む) 100.0 % ・医師職 100.0%
・医療技術職 100.0%
・看護職 100.0%
44.4 % 平成28年度 平成29年7月
232092 愛知県 碧南市 一般行政職 24.0 % ・保育士・幼稚園教諭 100%
・医師 20%
・医療技術員 33%
・看護師 96%
継続勤務年数 ・一般行政職15.2年
・保育士・幼稚園教諭9.0年
・医師7.3年
・医療技術員15.7年
・看護師8.1年
・一般行政職13.5年
・保育士・幼稚園教諭14.9年
・医師2.0年
・医療技術員9.3年
・看護師11.5年
一般行政職 0.0 % ・保育士・幼稚園教諭 0%
・医師 0%
・医療技術員 0%
・看護師 0%
一般行政職 100.0 % ・保育士・幼稚園教諭 100%
・医師 100%
・医療技術員 100%
・看護師 100%
・一般行政職93%
・保育士・幼稚園教諭該当者なし
・医師0%
・医療技術員100%
・看護師0%
・一般行政職24%
・保育士・幼稚園教諭0%
・医師37%
・医療技術員2%
・看護師0%
・一般行政職4%
・保育士・幼稚園教諭0%
・医師0%
・医療技術員33%
・看護師100%
・一般行政職28%
・保育士・幼稚園教諭100%
・医師該当なし
・医療技術員21%
・看護師88%
・一般行政職20%
・保育士・幼稚園教諭100%
・医師25%
・医療技術員14%
・看護師100%
・一般行政職6%
・保育士・幼稚園教諭該当なし
・医師11%
・医療技術員33%
・看護師100%
・一般行政職0%
・保育士・幼稚園教諭該当なし
・医師0%
・医療技術員該当なし
・看護師100%
(データの時点)
1 は平成29年度、
4 、11 、12 は平成29年4月1日、
6 、7 、8 は平成28年度

(定義以外の数値)
8 年間で1月以上、月に60時間以上の超過勤務を行う職員割合
平成29年9月
232106 愛知県 刈谷市 85.7% 37.8 % 16.0 % 10.0 % 0.0 % 平成29年5月
232114 愛知県 豊田市 市職員 41.4% 行政職 31.9%
教育保育職 95.6%
消防職 1.2%
技能労務職 15%
医療職 33.3%
10.0 % 19.0 % 10.6 % 10.2 % 7.9 % 平成29年7月
232122 愛知県 安城市 事務職 52.9 % ・技術職 0%
・保健師 100%
・保育士・教諭職 92.0%
事務職 100.0 % ・保育士 100%
・専門職 25%
主事・主事級等(技能労務職含む) 59.3 % ・部長級 0%
・課長級 3.8%
・課長補佐級 24.2%
・係長級 33.3%
(1)継続勤務年数 17.3 年 12.0 年 事務職 4.3 % ・技術職 50.0%
・保育士・教諭職 40.0%
事務職 100 % ・保健師 100%
・保育士・教諭職 100%
81.3% 15.5 時間 事務職 23.2 時間 ・技術職 17.4時間
・保健師 19.3時間
・保育士・教諭職
10.2時間
・技能労務職 8.5時間
事務職 12.6 時間 ・保育士・教諭職 8.6時間
・専門職 0.9時間
12.7 % 33.3 % 24.2 % 3.8 % 0.0 % 1 平成29年4月1日
3 平成29年4月1日
4 平成29年4月1日
6 平成28年度
7 平成28年度
8 平成28年度
9 平成28年度
11 平成29年4月1日
12 平成29年4月1日
平成29年6月
232131 愛知県 西尾市 事務職 67.2 % 保育・教諭95.5%
技術33.3%
労務0%
医療78.9%
消防0%
事務職 50.2 % 保育・教諭89.8%
技術24.1%
労務0%
医療76.3%
消防5.9%
事務職 32.5 % 保育・教諭96.8%
技術25.3%
労務50.0%
医療75.8%
消防0%
(1)継続勤務年数 18.3 年 14.3 年 事務職 15.8 % 技術0%
医療0%
消防0%
事務職 100 % 保育・教諭100%
技術100%
医療100%
67.6% 9.1時間 11.5 % 38.8 % 29.7 % 15.2 % 7.7 % 平成29年7月
232149 愛知県 蒲郡市 一般事務職 64.0 % 一般事務職 85.0 % (1)継続勤務年数 16.4 年 13.7 年 一般事務職 0.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100 % 一般事務職 0.0 % 39.3% 12.4時間 21.7 % 37.5 % 16.7 % 10.9 % 0.0 % 1 4 11 12 は平成28年4月4日時点、は6 7 8 平成27年度の情報 平成29年5月
232157 愛知県 犬山市 一般事務職 22.2 % 保育士 100%
保健師 100%
消防職  0%
一般事務職 一般事務職 22.2 % 保育士 100%
保健師 100%
消防職  0%
一般事務職 23.4 % 保育士 91.6%
保健師 100%
消防職 1.1%
29歳以下
39歳以下
49歳以下
59歳以下
0%
1.9%
1.2%
10.4%
4.7%
3.9%
6.3%
9.7%
91.7 % 60.0 % 一般事務職 5.9 % 一般事務職 100 % 保健師 100%
保育士 100%
90時間 34.0 % 31.9 % 31.3 % 39.7 % 22.2 % 11.1 % 1 2 H29年度
3 8 10 11 12 H29.4.1
4 5 6 H28年度

平成29年6月
232165 愛知県 常滑市 一般事務職 31.8% ・土木技術職 19.6%
・保健師 71.2%
・保育士 83.4%
一般事務職 75.8% ・保育士 92.0%
・給食調理員 73.7%
一般事務職 43.4% ・土木技術職 9.8%
・保健師 83.3%
・保育士 92.5
一般事務職 89.1% ・保育士 90.4%
・給食調理員 81.2%
一般事務職 28.9% ・土木技術職 14.7%
・保健師 75.0%
・保育士 88.8%
一般事務職 90.1% ・保育士 93.3%
・給食調理員 85.6%
・派遣労働者 88.0%
(1)勤続勤務年数 23.3年 16.5年 95.8% 85.2% 一般事務職 4.3% ・土木技術職 5.0%
・保健師 9.7%
・保育士 15.3%
一般事務職 3.0% ・保育士 2.8%
・給食調理員 2.5%
一般事務職 95.9% ・土木技術職 95.5%
・保健師 100.0%
・保育士 100.0%
事務補助員 15.7% ・保育士 8.5%
・給食調理員 10.3%
15.3% 20.5時間 一般事務職 23.4時間 ・土木技術職 21.8時間
・保健師 15.4時間
・保育士 20.9時間
一般事務職 7.2時間 ・保育士 10.8時間
・給食調理員 5.1時間
・派遣労働者 15.2時間
80.3% 9.7% 28.5% 21.2% 8.9% 4.0% 10人 5人 1、2、6、7、8、9、10、13は平成28年度時点の情報。
3、11、12は平成29年4月1日時点の情報。
4、5は平成29年3月31日時点の情報。
平成29年7月
232173 愛知県 江南市 事務職 21.1 % 消防職 0.0%
保育職 100.0%
保健職 0.0%
非常勤職員 93.7 % 事務職 29.7 % 消防職 5.5%
保育職 100%
保健職 100%
非常勤職員 93.7 % 事務職 25.6 % 消防職 0.0%
保育職 100.0%
保健職 94.4%
看護職 100.0%
労務職 65.9%
非常勤職員 93.7 % (1)継続勤務年数 16.2 年 15.4 年 94.7 % 70.0 % 事務職 0.0 % 消防職 0.0% 事務職 100 % 保育職 100.0%
保健職 100.0%
非常勤職員 50.0 % 100% 7.9時間 事務職 11.7 時間 消防職 6.3時間
保育職 3.4時間
保健職 9.1時間
看護職 4.4時間
労務職 0.4時間
36.5 % 13.3 % 37.8 % 30.1 % 17.6 % 0.0 % 3 人 0 人 平成28年度 平成29年7月
232190 愛知県 小牧市 行政職 44.7 % 医療職67.1% (1)継続勤務年数 14.9 年 11.4 年 行政職 0.0 % 医療職0.0% 行政職 100 % 医療職100% 48.7% 53.2 % 6.7 % 18.3 % 10.0 % 9.5 % 0.0 % 1 は平成28年4月1日採用者、4 、11 、12 は平成28年4月1日現在、
6 、7 、10 は平成28年度
平成29年7月
232203 愛知県 稲沢市 事務職 50.0 % ・保育士職 100%
・技能労務職 対象者なし
臨時・非常勤 78.4 % 事務職 33.7 % ・保育士職 100%
・技能労務職 対象者なし
臨時・非常勤 78.4 % 事務職 29.3 % ・保育士職 95.4%
・技能労務職 65.4%
臨時・非常勤 91.2 % (1)継続勤務年数 19.4.年 16.0 年 55.0 % 57.9 % 事務職 0.0 % ・保育士職 0.0%
・技能労務職 対象者なし
臨時・非常勤 対象者なし 事務職 100 % ・保育士職 100%
・技能労務職 対象者なし
臨時・非常勤 対象者なし 84.6% 10.3時間 事務職 13.6 時間 ・保育士職 7.2時間
・技能労務職 1.3時間
臨時・非常勤 1.1 時間 25.1 % 6.2 % 37.6 % 31.7 % 9.8 % 0.0 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成27年度、3 11 12 は平成28年4月1日、
4 5 は平成28年3月31日時点の情報
平成29年7月
232211 愛知県 新城市 一般事務職 36.4 % ・保育職 93.3%
・消防職 0%
一般事務職 16.0 % ・保育職 87.5%
・消防職 0%
一般行政職 28.4 % ・保育職 95.6%
・消防職 3.4%
(2)離職率 5.6 % 6.3 % 一般事務職 25.0 % ・保育職 該当なし
・消防職 0%
・一般事務職 100 % ・保育職 100.0%
・消防職 100.0%
4.2% 8.7時間 22.6 % 12.2 % 28.6 % 22.5 % 11.1 % 0.0 % 3 人 1 人 平成29年7月
232220 愛知県 東海市 一般事務職・技師 42.9 % ・保育士 97.4%
・看護師 100.0%
・消防職 0.0%
一般事務職・技師 38.5 % ・保育士 0.0%
・消防職 0.0%
一般事務職・技師 100 % ・保育士 100.0%
・消防職 100.0%
88.9% 26.5 % 平成29年6月
232238 愛知県 大府市 一般行政職
22.7 % 看護保健職100.0%
保育職100.0%
消防職0.0%
技能労務職100%
一般行政職
0.0 % 保育職0.0%
消防職0.0%
一般行政職
100 % 看護保健職100.0%
保育職100.0%
78.9% 13.4時間 12.1 % 平成29年6月
232246 愛知県 知多市 一般事務職 59.1 % ・消防職 33.3% 0.0 % 100 % 100.0 % 51.5% 22.3 % 平成29年6月
232254 愛知県 知立市 一般職
52.2 % 一般職 91.2 % 一般職 0.0 % 一般職 100 % 100% 一般職 12.1 時間 25.0 % 57.1 % 42.5 % 6.9 % 9.1 % 平成29年7月
232262 愛知県 尾張旭市 一般事務職 27.8% 消防職、保健師、保育士など
全職種を合わせた場合52.8%
全職員 43.2 % 継続勤務年数 15.7 年 10.8 年 全職員 0.0 % 全職員 100 % 40% 全職員 10.8 時間 16.7 % 41.0 % 34.7 % 20.4 % 5.9 % 1 6 7 9 は平成28年度、3 4 11 12 は平成29年4月1日時点の情報 平成29年7月
232271 愛知県 高浜市 一般事務職
土木技術職
保健師
保育士
33.3%
0%
0%
100%
一般事務職
土木技術職
保健師
保育士
29.4%
0%
100%
95%
一般事務職
土木技術職
保健師
保育士
32.9%
0%
94.1%
92.8%
(1)継続勤務年数 15.0 年 11.0 年 75.0 % 23.0 % 一般事務職
土木技術職
保健師
保育士
0%
0%
0%
0%
一般事務職
土木技術職
保健師
保育士
100%
0%
100%
100%
80% 11.6時間 一般事務職
土木技術職
保健師
保育士
13.1時間
13.5時間
10.5時間
7.5時間
44.0 % 25.0 % 47.4 % 66.7 % 13.8 % 16.7 % 0 人 0 人 平成28年度実績 平成29年10月
232289 愛知県 岩倉市 全体 38.9% 全体 41.9% (1)継続勤務年数 28.3 年 31.8 年 事務職等 0.0 % ・保育職等 0%
・消防職 0%
・技能労務職 0%
事務職等 100 % ・保育職等 100%
・消防職 対象者なし
・技能労務職 対象者なし
100% 事務職等 10.9 時間 ・保育職等 1.4時間
・消防職 23.5時間
・技能労務職 3.7時間
29.6 % 41.3% 44.0% 21.7 % 0.0% 平成29年7月
232297 愛知県 豊明市 全体 76.2 % 全体 54.5 % 全体 33.3 % 全体 100 % 82% 7時間 全体 7.0 時間 11.1 日 30.0 % 45.8 % 42.9 % 11.1 % 0.0 % 7 人 5 人 1 3 11 12 13 は平成29年4月1日
6 7 8 10 は平成28年度
平成29年5月
232301 愛知県 日進市 新規採用職員(保育士を除く) 35.3 % ・保育士 100%
・任期付職員(保育士を除く) 100%
・任期付職員(保育士) 100%
臨時職員・非常勤職員
(保育士を除く)
74.2 % ・臨時職員・非常勤職員(保育士)
 98.7%
(1)継続勤務年数 22.3 年 17.3 年 保育士以外 14.3 % ・保育士 50% 保育士以外 100 % ・保育士 100% 66.7% 9時間 27.5 % 50.0 % 44.9 % 34.6 % 14.3 % 平成29年7月
232319 愛知県 田原市 30.6 % 22.9 % 12.5 時間 平成29年7月
232327 愛知県 愛西市 一般事務職 25.0 % 保育士 75%
保健師 100%
一般事務職 32.3 % 保育士 98%
保健師 100%
技能労務職員 94.1%
一般事務職 0.0 % 一般事務職 100 % 保育士 100% 出産補助休暇100%

育児参加休暇22.2%
9.2時間 8.9 % 38.3 % 33.7 % 11.6 % 0.0 % 1 3 11 12 は平成29年4月1日、6 7 8 は平成28年度の情報 平成29年6月
232335 愛知県 清須市 正規職員 72.4 % 正規職員 38.9 % 正規職員 54.4 % 正規職員 19.3 年 14.9 年 85.7 % 50.0 % 正規職員 0.0 % 正規職員 100 % 85.7% 7.3時間 正規職員 7.3 時間 42.1 % 32.8 % 48.4 % 50.7 % 11.1 % 5.9 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 12 平成27年度、9 平成28年、3 10 11 平成29年4月1日、
4 5 13 平成29年3月31日現在情報
平成29年6月
232343 愛知県 北名古屋市 一般事務職等 64.7 % 一般事務職等 73.1 % 一般事務職等 0.0 % 一般事務職等 0.0 % 一般事務職等 100 % 一般事務職等 100.0 % 100% 一般事務職等 5.8 時間 一般事務職等 3.8 時間 10.9 % 32.9 % 1 6 9 10 は平成28年度、11 は平成28年4月1日の情報 平成29年7月
232351 愛知県 弥富市 一般事務 50.0 % ・土木 0.0%
・建築 0.0%
・学芸員 100%
・保健師 0.0%
・看護師 100%
・保育士 88.9%
3.1 % 平成28年度 平成29年4月
232360 愛知県 みよし市 行政職 63.0 % 保育職63%
病院職60%
行政職 56.0 % 保育職96% 行政職 35.0 % 保育職89%
病院職72%
行政職 18.4 年 12.6 年 57.0 % 64.0 % 行政職 17.0 % 保育職0%
病院事務職0
行政職 100 % 保育職100%
60% 18.9時間 行政職
保育職
病院職
24.7時間
10.6時間
21.5時間
13.1 % 17.0 % 32.0 % 20.0 % 11.0 % 22.0 % 0 人 3 人 13 は病院職 平成29年7月
232378 愛知県 あま市 行政職
40.9 % 保育士職 100%
医師 0.0%
医療技術員 0.0%
看護師等 100%
行政職 32.3 % 保育士職 82.1%
医師 0.0%
医療技術員 14.3%
看護師等 100%
行政職 31.5 % 保育士職 91.8%
医師 33.3%
医療技術員 21.9%
看護師等 95.8%
技能労務職 66.7%
(1)継続勤務年数 行政職19.4 年
保育士職10.3年
医師 6.9年
医療技術員 19.7年
看護師等 5.9年
技能労務職 15.5年
行政職16.9 年
保育士職13.7年
医師 4.7年
医療技術員 17.3年
看護師等 11.6年
技能労務職 18.9年
90% 10.3時間 25.9 % 行政職3.64% 行政職35.1% 行政職19.4% 行政職4.2% 行政職0% 1 2 7 8 は平成28年度、3 11 12 は平成28年4月1日時点、
4 は平成29年3月31日時点、10 は平成28年の情報である。
なお、行政職は市民病院勤務以外の看護師、保健師、歯科衛生士、技師を含み、
10 は全職員を合算した数値である。
平成29年7月
232386 愛知県 長久手市 全職種 75.7 % 全職種
一般事務
44.8%
37.3%

全職種
一般事務

15.6年
14.7年

11.8年
10.8年
全職員 0.0 % 全職員 100 % 63.6% 18.7時間 24.0 % 32.7 % 18..5% 24.3 % 14.3 % 1 は平成29年4月1日採用者、3 、4 、11 、12 は平成29年4月1日現在、
6 、7 、8 は平成28年度
平成29年6月
233021 愛知県 東郷町 一般事務職 50.0 % 保育士・児童厚生員100%
その他100%
一般事務職 90.0 % 保育士・児童厚生員98.9%
その他91.3%
6.1 % 6.5 % 全職種 0.0 % 全職種 100 % 75% 8.3時間 27.1 % 50.0 % 43.8 % 33.3 % 8.3 % 平成28年度数値(11 12 は平成29年4月1日現在の数値) 平成29年10月
233421 愛知県 豊山町 事務職等 50.0 % ・保育士 100% 非常勤 88.4 % 事務職等 30.2 % ・保育士 77.8% 事務職等 31.1 % ・保育士 96.0%
・技能労務職 14.3%
非常勤 92.0 % ・再任用 66.7% (1)継続勤務年数 16.4 年 12.5 年 事務職等 0.0 % 保育士 100 % ・事務職等 100% 100% 4.5時間 事務職等 5.9 時間 ・保育士 0.2時間
・技能労務職 0.7時間
再任用 1.5 時間 21.1 % 15.8 % 対象者なし 9.1 % 0.0 % 1 2 6 7 8 9 は平成28年度実績。3 4 11 12 は平成28年4月1日時点の情報。
対象には町長部局の他、議会事務局及び教育委員会事務局の職員を含む。
事務職等には技術職、保健師職、社会福祉士職を含む。非常勤は全ての職種を一括して把握。
10 は取得日数で把握している。
平成29年8月
233617 愛知県 大口町 一般行政職 66.7 % 保育士50.0% 一般行政職 30.4 % 保育士60%
土木33.3%
一般行政職 35.1 % 保育士94.7% (1)継続勤務年数 19.9 年 16.3 年 0.0 % 0.0 % 一般行政職 0.0 % 保育士0% 一般行政職 100 % 保育士100% 100% 0.98時間 一般行政職 1.2 時間 保育士0.5時間
技能労務職0.2時間
38.1 % 2.3 % 7.0 % 3.1 % 2.3 % 0.0 % 0 人 0 人 平成29年6月
233625 愛知県 扶桑町 一般行政職(保育士以外) 25.7 % (1)継続勤務年数 18.9 年 15.0 年 一般行政職(保育士以外) 16.7 % 一般行政職(保育士以外) 100 % 0.0 % 34.8 % 16.7 % 0.0 % 0.0 % 平成29年8月
234249 愛知県 大治町 一般事務職 50.0 % 一般事務職 34.4 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100 % 50% 12時間 一般事務職 12.0 時間 39.6 % 13.3 % 29.4 % 0.0 % 16.7 % 0.0 % 平成29年7月
234257 愛知県 蟹江町 一般事務職 50.0 % 保育士 100%
消防士 0%
一般事務職 33.3 % 土木 0%
保育士 100%
一般事務職 39.4 % 土木 0%
保育士 100%
保健師 100%
消防士 0%
(2)離職率 24歳以下 0%
25〜29歳 0%
30〜34歳 3%
35〜39歳 0%
40〜44歳 0%
45〜49歳 0%
50〜54歳 0%
55〜59歳 0%
24歳以下 0%
25〜29歳 1.7%
30〜34歳 0%
35〜39歳 5.9%
40〜44歳 0%
45〜49歳 6.9%
50〜54歳 0%
55〜59歳 2.6%
100.0 % 75.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100 % 保育士 100% 57.1% 29.1時間 一般事務職 29.1 時間 土木 15.06時間
保健師 4.41時間
保育士 3.60時間
35.0 % 23.7 % 50.0 % 42.9 % 7.1 % 0.0 % 0 人 0 人 平成29年7月
234273 愛知県 飛島村 100% 平成29年7月
234419 愛知県 阿久比町 一般事務職 40.0 % 技術職 0%
保育士 100%
保健師 100%
41.1 % 52.1 % 継続勤務年数 16.9 11.7 71.4 % 0.0 % 100 % 0% 11時間 18.7 % 10.0 % 43.8 % 35.0 % 13.3 % 0.0 % 3 人 8 人 1 2 6 7 8 13 平成28年度、10 は平成28年、3 4 5 11 12 は平成29年4月1日の情報 平成29年7月
234427 愛知県 東浦町 11.0 % 66.0 % 39.0 % 13.0 % 0.0 % 平成29年7月
234451 愛知県 南知多町 平成29年8月
234460 愛知県 美浜町 一般事務職 22.2 % ・保育士 100% ・保健師 100% 0.0 % 100 % 100% 平成29年7月
234478 愛知県 武豊町 一般事務職 14.3 % ・保育士 87.5%
・技能労務職100%
(1)勤続年数 18.1 年 15.0 年 一般事務職 11.1 % 一般事務職 100 % ・保育士 100% 55.6% 12.1 % 平成29年7月
235016 愛知県 幸田町 一般事務職等
42.9%
消防職 0.0%
保育職 100%
その他(保健師) 100%
一般事務職等
34.5%
消防職 0.0%
保育職 87.2%
その他(保健師) 90.9%
部長級
次長・課長級
課長補佐級
主任主査級
0.0%
7.0%
35.0%
54.0%
� 平均継続勤務年数 17.0 年 14.0 年 男性職員 0.0 % 女性職員 100 % 0% 14.6時間 職員全体 14.6 時間 5.7% 54.0 % 35.0 % 7.0% 0.0 % 平成29年6月
235610 愛知県 設楽町 一般事務職 0.0 % ・保健師 100%
・保育士 100%
・調理員 100%
一般事務職 46.7 % ・保健師 100%
・保育士 100%
・調理員 50.0%
一般事務職 11.0 % ・保健師等 100%
・保育士 88.9%
・調理員 100%
(2)離職率 44歳以下0.0%
45〜49歳1.4%
50〜54歳0.0%
55〜59歳1.4%
対象者なし 0.0 % 100 % 一般事務職 0.0 % ・保育士 0.0%
・運転手 0.0%
一般事務職 100 % 対象者なし 0.0 % 6.4時間 一般事務職 8.5 時間 ・保健師 5.5時間
・保育士 2.5時間
・調理員 1.1時間
62.3 % 12.8 % 28.6 % 20.0 % 0.0 % 対象者なし 全て平成28年度末 平成29年7月
235628 愛知県 東栄町 一般職 26.4 % 一般職 0.0 % 保育士 66.6% 0.0 % 0.0 % 一般職 0.0 % 保健師66.6% 0.0 % 0% 0 0 26.6 % 25.0 % 26.6 % 0.0 % 0.0 % 0 人 0 人 平成28年8月
235636 愛知県 豊根村 全職種 66.7 % 全職種 54.5 % 全職種 34.4 % 0.0 % 0% 未集計時間 未集計時間 27.5 % 10.0 % 50.0 % 16.7 % 0.0 % 0.0 % 1 人 2 人 平成30年1月

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三重県

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自治体コード 都道府県名 市区町村名
(行動計画へのリンク)
1 女性職員の採用割合(%) (区) 2 採用試験の受験者の女性割合(%) (区) 3 職員の女性割合(%)(区)(派) 4 (1)継続勤務年数(年)(2)離職率(%)の男女差 5 約10年度前に採用した職員の男女別継続任用割合(%) 6男女別の育児休業取得率(%)(区)
 【男性】
6 男女別の育児休業取得率(%)(区)
【女性】
7 男性の配偶者出産休暇等取得率(%) 8 超過勤務の状況(月平均時間) 9 超過勤務の状況(月平均時間)(区)(派) 10 年次休暇等取得率(%) 11 管理職の女性割合(%) 12 各役職段階の職員の女性割合(%) 13 中途採用の男女別実績(人) 備考
(データの時点、定義と異なる数値を記載した場合の
当該項目番号と当該数値の定義、その他注記)
情報公表年月日
常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 (1)継続勤務年数/(2)離職率 男性 女性 男性 女性 常勤 非常勤 常勤 非常勤 常勤 非常勤 本庁係長相当職 本庁課長補佐相当職 本庁課長相当職 本庁部局長・次長相当職 男性 女性
基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他 基幹的な職員のまとまり その他
職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値 職員のまとまりの名称 数値
242012 三重県 津市 事務職 29.6 % ・技術職 6.9%
・保健師等 98.5%
・保育士 93.0%
・幼稚園教諭等 99.2%
技能員 49.1%
消防職 3.7%
学芸員等 27.3%
教職等 27.0%
短大教員 37.9%
事務職 9.5 % ・技術職 0%
・保健師等 -
・保育士 0%
・幼稚園教諭等 0%
技能員 -
消防職 0%
学芸員等 -
教職等 -
短大教員 0%
事務職 100% ・技術職 100%
・保健師等 100%
・保育士 100%
・幼稚園教諭等 100%
技能員 100%
消防職  -
学芸員等 -
教職等 -
短大教員 100%
8.9 % 平成29年9月
242021 三重県 四日市市 53.8 % 47.7 % 17.0 % 49.3 % 32.4 % 22.0 % 19.4 % 3 11 12 は平成29年4月1日現在、
1 は平成28年4月2日〜平成29年4月1日採用
公表は連名で行っているため、数値は市全体のものです
平成29年6月
242039 三重県 伊勢市 事務職 25.0 % 技術職 28.6%
保育士 92.9%
技能労務 75%
事務職 37.8 % 技術職 16.7%
保育士 90.1%
技能労務 73.3%
事務職 27.9 % 技術職 6.1%
保育士 97.0%
保健師 100%
継続勤務年数 17.1 年 14.8 年 11.8時間 事務職 20.1 時間 技術職 17.9時間
保育士 4.7時間
保健師 10.2時間
12.6 % 38.2 % 34.8 % 15.5 % 5.0 % 1 3 4 は平成29年4月1日、
2 は平成28年度、
8 9 は平成28年1月〜平成28年12月の情報
平成29年6月
242047 三重県 松阪市 事務・技術(病院除く) 44.8 % ・幼保職 86.7%

・労務職 50%
事務・技術(病院除く) 37.8 % ・幼保職 90.2%
・労務職 27.3%
一般行政職 27.2 % ・福祉職・幼稚園教育職 95.4%
・医師・歯科医師職、看護・保健職、
薬剤師・医療技術職 76.1%
・技能労務職 40.1%
平均勤続年数 19.3 年 15.5 年 100.0 % 77.8 % 事務・技術(病院除く) 0.0 % ・幼保職 0%

・労務職 0%
事務・技術(病院除く) 100% ・幼保職 100%

・労務職 100%
87.1% 12.0時間
(選挙・災害除く)
23.6 % 24.5 % 40.1 % 26.2 % 31.5 % 6.0 % 1 3 4 5 11 12 H29、2 6 7 8 10 H28 平成29年7月
242055 三重県 桑名市 一般事務職 50.0 % ・化学技師 100%
・保育士 75.0%
・保健師 100%
・社会福祉士 100% 
・消防職 0%
・常勤嘱託職員 92.9%
・臨時的任用職員 88.1 % 一般事務職 32.2 % ・建築技師 20.0%
・化学技師 40.0%
・保育士 82,2%
・保健師 100%
・社会福祉士 50.0%
・消防職 3.7%
一般事務職 34.1 % ・技術職 4.1%
・保育幼稚園職 96.8%
・消防職 2.4%
・保健師 100%
・教職員 40.6%
・技能労務職 56.9%
その他 50.8%
・常勤嘱託職員 79.6%
臨時的任用職員 89.7 % (1)継続勤務年数 18.3 年 13.0 年 一般事務職 0.0 % ・技術職 0.0%
・保育教育職 0.0%
・福祉職 0.0%
・技能労務職 0.0%
・消防職 0.0%
・常勤嘱託職員 0.0%
一般事務職 100 % ・保育教育職 100%
・福祉職 100%
・消防職  0% 
・常勤嘱託職員 100%
83.9% 8.2時間 29.6 % 21.9 % 52.4 % 15.1 % 25.0 % 7.4 % 1,2 は平成29年度採用者にかかる情報
3,4,11,12 は平成29年4月1日時点の情報
6,7,8,10 は平成28年度の情報
平成29年5月
242071 三重県 鈴鹿市 一般事務職 36.7 % ・土木技術職 16.7%
・保育士,幼稚園教諭 100%
・消防士 12.5%
一般事務職 35.4 % ・土木技術職 35.4%
・保育士,幼稚園教諭 89.5%
・消防士 5.6%
全職員 37.0 % 全職員 2.9 % 全職員 100 % 87.5% 16.6時間 15.5 % 34.0 % 34.0 % 18.3 % 7.8 % 1 2 6 7 8 は平成28年度,
3 11 12 は平成29年4月1日時点の情報
平成29年7月
242080 三重県 名張市 行政職 56.7%
・技能労務職 100.0%
・看護師職 76.9%
一般事務職
40.5 % ・土木技術職 0.0%
・電気技術職 0.0%
・保育士 100.0%
・社会福祉士 57.1%
・保健師 100.0%
・医療SW 66.7%
・消防職 0.0%
・給食調理員 85.7%
・看護師 75.0%
行政職 35.4 % ・技能労務職 100.0%
・医師職 20.5%
・技師職 36.4%
・看護師職 91.2%
・任期付職員 0.0%
(1)継続勤務 18.6年
※行政職
17.0年
※行政職
93.3%
※行政職
80.0%
※行政職
行政職 0.0 % 医師職 0.0%
技師職 0.0%
看護師職 0.0%
行政職 100% 看護師職 100.0% ・行政職 75.0
・医師職 33.3%
・技師職 0.0
・看護師職 0.0
・行政職 16.1時間
・技能労務職 0.2時間
・医師職 63.7時間
・技師職 26.8時間
・看護師職 10.0時間
行政職 15.6 時間 ・技能労務職 0.1
・医師職 63.7時間
・技師職 26.8時間
・看護師職 10.0時間
・任期付職員 9.4時間
・行政職 54.2%
・技能労務職 85.4%
・医師職 17.4%
・技師職 47.6%
・看護師職 15.6%
・任期付職員 70.0%
26.8 % 42.9 % 38.9 % 29.1 % 21.6 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 10 13 は平成28年度、
3 4 5 12 は平成29年4月1日時点の情報
平成29年8月
242098 三重県 尾鷲市 全職員 48.5 % 継続勤務年数 15.5 年 13.5 年 全職員 0.0 % 全職員 100% 70.8% 8.8時間 全職員 8.8 時間 10.0 % 32.1 % 43.3 % 10.0 % 平成29年7月
242101 三重県 亀山市 一般事務職 37.5 % 技術職  0%
消防職  0%
保育士 50%
給食調理員100%
医師・医療技師50%
看護師 100%
一般事務職 83.1 % 一般事務職 45.7 % 技術職  0%
消防職  8%
保育士 87.5%
給食調理員100%
医師・医療技師33%
看護師 100%
事務職
労務職
消防職
保育士・幼稚園教諭
医療職
34.7%
78.6%
0%
93%
76.5%
非常勤職員 82.4 % 27.8 % 37.2 % 32.7 % 34.3 % 8.3 % 1 2 は平成29年度採用者にかかる数値を使用。
その他の数値は平成29年3月31日現在の数値を使用
平成29年10月
242110 三重県 鳥羽市 一般事務職 75.0 % ・保育士 66.7%
・看護師 100%
・消防職 0%
・医師 0%
・船員 0%
一般事務職 64.7 % ・保育士 88.3%
・看護師 100%
・消防職 0%
・医師 0%
・船員 0%
一般事務職 30.6 % 医師 0%
技術職(建築) 0%
技術職(土木) 0%
保健師 100%
看護師 100%
技術職(その他) 28.6%
消防職 0%
船員 0%
保育士・幼稚園教諭 98.1%
現業職 62.5%
(1)継続勤務年数 ・10年未満 58人
・10年以上20年未満 63人
・20年以上30年未満 63人
・30年以上40年未満 28人
・40年以上 1人
・10年未満 45人
・10年以上20年未満 30人
・20年以上30年未満 41人
・30年以上40年未満 19人
・40年以上 0人
一般事務職 100% 保育士 100%
保健師 100%
(28年)
75.0%
14.2時間 全職員(一人当たり月平均) 14.2 時間 20.8 % 10.7 % 43.9 % 11.4 % 10.7 % 平成29年7月
242128 三重県 熊野市 事務職(一般) 0.0 % 技術職(建築)0.0%
消防職0.0%
事務職(一般) 37.5 % 保健師50.0%
技術職(土木)0.0%
技術職(建築)0.0%
消防職0.0%
事務職(一般) 19.7 % 看護職等100%
保育士100%
技術職0.0%
技能労務員0.0%
消防職0.0%
一般職非常勤職員・臨時・嘱託 70.5 % (1)継続勤務年数 18.7 年 19.9 年 事務職(一般) 14.3 % 技術職0.0%
消防職0.0%
事務職(一般) 100 % 54.5% 10.8時間 21.0 % 3.4 % 14.8 % 17.1 % 3.4 % 対象者なし ※連名で行動計画を策定した任命権者の合計値
1 H28年4月1日採用
2 、6 、7 、8 H27年度
3 、4 、11 、12 H28年4月1日現在
10 H27年
平成29年6月
242144 三重県 いなべ市 事務職員 50.0 % 非常勤職員 65.0 % 事務職員 35.5 % 事務職員
業務員
保育士
29.9 %
93.3 %
100.0 %
非常勤職員 82.6 % 事務職員 20.8 年 18.4 年 100.0 % 100.0 % 事務職員 38.0 % 事務職員 100.0 % 非常勤職員 100.0 % 50% 8.9時間 事務職員 8.9 時間 13.6 % 8.1 % 41.4 % 21.8 % 13.1 % 2.7 % 平成29年8月
242152 三重県 志摩市 全部局 52.9 % (1)継続勤務年数 24.3 年 31.6 年 全部局 0.0 % 全部局 100% 57.1% 16.7時間 13.3 % 50.9 % 41.8 % 1 は平成28年4月1日、4 11 12 は平成28年度、
6 は平成29年1月1日、7 は平成28年中、8 は平成27年度
平成29年7月
242161 三重県 伊賀市 行政職 34.6 % ・保育士・幼稚園職 90%
・消防職 0%
・医療職 42.9%
・技能職 対象者なし

(1)継続勤務年数 18.0 年 17.9 年 行政職 11.8 % ・保育士・幼稚園職 対象者なし
・消防職 0%
・医療職 0%
・技能職 対象者なし
行政職 100% ・保育士・幼稚園職 100%
・消防職 100%
・医療職 100%
・技能職 対象者なし
89.5% 12.6時間 35.0 % 34.3 % 56.7 % 40.5 % 9.8 % 1 6 7 8 平成28年度
4 平成29年3月31日時点
11 12 平成28年4月1日時点
12 【係長相当職】係長級
【本庁課長補佐相当職】主幹
【本庁課長相当職】課長級、副参事級
【本庁局長・次長相当職】部長級、次長級
平成29年9月
243035 三重県 木曽岬町 正規職員 0.0 % 臨時職員 83.0 % 正規職員 38.0 % 正規職員 43.0 % 正規職員 0.0 % 正規職員 100% 0% 8.0 % 平成29年6月
243248 三重県 東員町 事務職 66.7% ・保育士 100%
・調理員 100%
事務職 52.0 % ・保育士 86.4%
・調理員 100%
全職員 49.5 % (1)継続勤続年数 20.0 年 12.9 年 全職員 0.0 % 全職員 100% 100% 9.9時間 全職員 9.9 時間 10.6 日/年 3.3 % 30.0% 12.0% 0.0 % 7.7% 10 年次休暇取得率 一人あたりの取得日数 平成29年12月
243418 三重県 菰野町 一般事務職 28.6 % 一般事務職 30.6 % 一般事務職 53.1 % 38.2 % 38.9 % 0.0 % 平成29年7月
243434 三重県 朝日町 100% 52.2 % 平成29年7月
243442 三重県 川越町 全職員 60.0 % 全職員 49.6 % 25.6 % 8.0 % 53.3 % 28.6 % 9.5 % 0.0 % 1 、3 11 、12 は平成29年度、10 は平成28年分 平成29年7月
244414 三重県 多気町
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一般事務職 0%

・土木技術職 0%
・保健師 100%
一般事務職 100.0 % ・保育士 100%
・労務職 100%
・栄養士 100%
一般事務職 23.0 % ・土木技術 0%
・保健師 100%
・保育士 100%
・労務職 100%
・栄養士 100%
一般事務職 25.9 % ・土木技術職 100%
・栄養士 100%
・保健師 100%
・保育士 92.1%
・技能労務職 33.3%
一般事務職 100.0 % ・保育士 100%
・栄養士 100%
・司書 100%
・学芸員 100%
・労務職 97.6%
19.0 年 15.4 年 100.0 % 66.7 % 一般事務職 0.0 % ・土木技術職 0% 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100% ・保育士 100%
・保健師 100%
一般事務職 ・保育士 100% 42.9% 6.3時間 一般事務職 6.3 時間 ・保健師 3.7時間
・保育士 4.3時間
・技能労務職 10.9時間
一般事務職 0.4 時間 ・保育士 5.5時間
・司書 2.75時間
20%
※常勤職員
0.0 % 13.5 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 10 は平成28年度実績、
3 4 5 11 12 13 は平成29年4月1日時点の情報
平成29年7月
244422 三重県 明和町 事務職員 33.3 % 保育士兼幼稚園教諭 100% 事務補助員 93.3 % 作業員0%
保育士兼幼稚園教諭 95.7%
給食調理員 100%
校務員等 100%
学習支援員 100%
学校講師 60.0%
事務職員 32.1 % 保育士兼幼稚園教諭 72.7% 事務職員
業務員
保育士
29.7 %
93.3 %
100.0 %
技術(土木)職員 0%
保健師 100%
文化財技師 0%
栄養士 100%
社会福祉士 33.3%
清掃職員 0%
保育士兼幼稚園教諭 93.8%
調理師 100%
用務員 100%
事務補助員 77.6 % 作業員0%
保育士兼幼稚園教諭 96.0%
給食調理員 100%
校務員 100%
学習支援員 100%
学校講師 75.0%
(1)継続勤務年数 15.6 年 16.0 年 100.0 % 100.0 % 事務職員 0.0 % 事務職員 0% 事務職員 100% 保健師 100%
保育士兼幼稚園教諭 100%
給食調理員 100%
100% 6.0 時間 事務職員 9.1 時間 技術(土木)職員 6.1時間
保健師 6.1時間
文化財技師 26.4時間
栄養士 0.3時間
社会福祉士 10.6時間
清掃職員 1.1時間
保育士兼幼稚園教諭 1.7時間
調理師 0時間
用務員 0時間
19.0 % 16.7 % 28.9 % 0 人 0 人 1 2 6 7 8 9 13 は平成28年度、10 は平成28年、
3 4 5 11 12 は平成29年4月1日の情報
平成29年7月
244431 三重県 大台町 一般事務 66.0 % 保育士100% 一般事務 36.8 % 保育士100% 一般事務 32.7 % 保育士94.9% 一般事務 0.0 % 一般事務 100% 0% 47.6 % 33.3 % 0.0 % 5.0 % 0.0 % 0 人 1 人 平成29年11月
244619 三重県 玉城町 町長 0.0 % 病院老健 100% (1)勤続年数 15.57 年 14.72 年 0.0 % 全職員 100% 66.7% 1 6 7 は平成28年、4 は平成28年12月 平成29年7月
244708 三重県 度会町 一般事務職 4名(うち女性1名) 継続勤続年数 18.1 年 16.2年 一般事務職 0.0 % 一般事務職 100% 対象者2名中1名2日取得 5.0 % 15名(うち女性7名) 2名(男性のみ) 12名(うち女性1名) 平成29年7月
244716 三重県 大紀町 対象者なし ・保育士 100% 対象者なし 対象者なし 対象者なし ・保育士 100% 対象者なし 対象者なし 一般事務職 25.7 % ・保育士 100%
・調理員 100%
・運転手 0.0%
・支援員 81.8%
・保健師 100%
・用務員 100%
調理員 100.0 % ・用務員 100%
・保育士 100%
・運転手 50.0%
公表なし 公表なし 公表なし 一般事務職 0.0 % 対象者なし 対象者なし 対象者なし 一般事務職 100% ・保健師 100% 対象者なし 対象者なし 0.0% 公表なし時間 一般事務職 2.9 時間 ・保育士 0.3時間
・保健師 2.0時間
・運転手 15.6時間
対象者なし 対象者なし 20.7 % 0.0 % 56.3 % 36.8 % 0.0 % 対象者なし 公表なし 公表なし 2 6 7 9 10 は平成28年度、1 3 11 12 は平成29年4月1日時点の情報 平成29年9月
244724 三重県 南伊勢町 一般行政職 50.0 % 一般行政職 50.0 % 一般行政職 55.6 % 16.5 年 16.2 年 100.0 % 100.0 % 一般行政職 0.0 % 一般行政職 100% 0% 4時間 一般行政職 4.0 時間 27.7 % 20.0 % 21.0 % 20.0 % 平成29年10月
245437 三重県 紀北町 一般事務職 28.6 % 土木技師 0%
介護職員 50%
一般事務職 81.8 % 学校用務員 100%
図書館司書 100%
学校アドバイザー 0%
施設整備職員 0%
資源回収作業員 0%
一般事務職 26.7 % 土木技師 0%
介護職員 50%
一般事務職 82.4 % 学校用務員 100%
図書館司書 100%
学校アドバイザー 0%
施設整備職員 0%
資源回収作業員 0%
一般事務職 9.2 % 栄養士 100%
看護師 100%
幼稚園教諭 100%
保健師 85.7%
(1)継続勤務年数 16.9 年 14.6 年 100.0 % 100.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 0.0 % 一般事務職 0.0 % 50% 13.9時間 一般事務職 17.7 時間 保健師 8.1時間
栄養士 7.3時間
土木技師 21.1時間
43.1 % 9.3 % 27.3 % 17.9 % 0.0 % 0 人 0 人 1 2 3 13 は平成28年度、4 5 11 12 は、平成28年4月1日、
6 7 8 9 10 は平成27年度の情報
平成29年6月
245615 三重県 御浜町 一般事務職 33.3 % ・保育士 100% 採用無し 採用無し 一般事務職 36.8 % ・保育士85.7% 実施せず 実施せず 一般事務職 16.2 % ・技術職 0%
・保健師、栄養士 100%
・保育士 100%
・技能総務職 0%
一般事務職 100.0 % ・保育士 100%
・技能労務職 0%
(1)継続勤務年数 17.1 年 13.2 年 対象者なし 対象者なし 全職種 0.0 % 対象者なし 対象者なし 全職種 100% 対象者なし 対象者なし 0% 9.6時間 保育士以外 10.2 時間 保育士 6.9時間 全職種 7.8 時間 50.9 % 7.1 % 19.0 % 0.0 % 7.1 % 対象者なし 対象者なし 対象者なし 1 3 4 11 12 は平成29年4月1日、2 6 7 8 9 13 は28年度、
10 は28年、5 は29年度の情報
平成29年7月
245623 三重県 紀宝町 ・一般事務職 0.0 % ・一般事務職 35.3 % ・一般事務職 18.2 % ・医療職 91.7%
・保育士 100%
(1)継続勤務年数 17.2 年 20.1 年 100.0 % 100.0 % ・一般事務職 0.0 % ・一般事務職 100% 0% 61.0 % 8.3 % 28.0 % 15.0 % 16.7 % 0.0 % 0 人 0 人 5 町村合併後の初採用(9年度前)を対象 平成29年7月

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