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第6章 男女の仕事と生活の調和
- 内閣府では，平成24年度から「仕事と生活の調和取組事例紹介事業」を開始し，働き方の改善に取り組むことでワーク・ライフ・バランスに成果を上げたチーム等の事例を公募し，好事例を「カエルの星」として認定し，表彰を行った。
- 内閣府では，企業の人事労務を担当する管理職層を対象とする「働き方シンポジウム」，地方自治体担当者を対象とする「ワーク・ライフ・バランスシンポジウム」を開催した。
- 厚生労働省では，平成24年7月1日から全面施行された改正育児・介護休業法の周知徹底を図るとともに，育児・介護休業や短時間勤務制度等の措置等の両立支援制度を安心して利用できる職場環境の整備を支援している。
- 児童手当法の一部を改正する法律が，平成24年3月に成立し，同年4月1日から新しい児童手当制度が施行された。
- 厚生労働省では，待機児童解消の取組を加速するため，平成24年度補正予算により，保育士確保施策の拡充等，従来より一層踏み込んだ取組を推進している。