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第3節 働く男女の健康管理対策の推進
厚生労働省では，職場におけるメンタルヘルス対策を促進するため，事業者に対し，事業場における体制整備やメンタルヘルス対策の取組方法に関する指導・助言を実施する。また，メンタルヘルス対策支援センターにおいて，メンタルヘルス不調の予防，不調者の早期発見・早期対応，メンタルヘルス不調により休業した労働者の職場復帰に至るまで，事業者の取組を総合的に支援する。さらに，働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト「こころの耳」を通じ，メンタルヘルスに関する様々な情報の提供を行う。
また，業務による心理的負荷を原因とする精神障害の労災補償については，平成23年12月に策定した新たな労災認定基準に基づき，迅速・適正な処理を一層推進する。